常州市2011年1季度职业供求状况分析.docVIP

常州市人力资源市场 2011年1季度 常州市人力资源市场职业供求状况 本文数据来自市、区、街道、社区四级公益性就业网络，所有数据均由统一采集、统计与合成，为本季度有效数。 用人单位需求情况 从用人单位来看，本季度用人需求最大的是有限责任公司，共需求5750人，占需求总量的42.57％；其次是私营企业，需求2659人，占用人总需求的19.95％。 本季度私营企业的需求人数首次超过股份有限公司，企业设计机械、纺织、电子电器、饭店、超市各个领域，招收的岗位也涉及到各类操作工、服务员、营业员、收银、文员、各类技术人员等。近年来常州市各级政府相继出台一系列鼓励、引导和扶持个私经济发展的政策和举措，个私经济发展的环境越来越宽松，平均每天都要新成立近30家私营企业，而且注册资本、从业人数增幅都较为可观。 表3：按用人单位性质划分的需求人数 需求人数 需求比重 人 ％ 甲 序号 1 2 企业 1 13506 98.66 其中：内资企业 2 11204 82.96 国有企业 3 548 4.06 集体企业 4 118 0.87 股份合作企业 5 216 1.6 联营企业 6 92 0.68 有限责任公司 7 5750 42.57 股份有限公司 8 1473 10.91 私营企业 9 2695 19.95 其他企业 10 312 2.31 港、澳、台商投资企业 11 705 5.22 外商投资企业 12 753 5.58 个体经营 13 844 6.25 事业 14 2 0.01 机关 15 25 0.18 其他 16 156 1.14 合计 17 13689 100 分职业供求情况 按职业分组情况看，供需双方都主要集中在商业服务业人员和生产运输设备操作工这两类，其需求为11294人，占需求比重的82.5％，求职为7132人，占求职比重的71.79％。从求人倍率上看，农林牧渔水利生产人员的求人倍率最高，为2.2，但是岗位都求职者都非常少，工种匹配率很低。 表4：按职业分组的供求人数 劳动力供求人数比较 需求人数 需求比重 求职人数 求职比重 求人倍率 人 ％ 人 ％ 倍 甲 序号 1 2 3 4 5 单位负责人 1 512 3.74 169 1.7 3.03 专业技术人员 2 677 4.95 431 4.34 1.57 办事人员和有关人员 3 1195 8.73 2197 22.12 0.54 商业和服务业人员 4 2953 21.57 2880 28.99 1.03 农林牧渔水利生产人员 5 11 0.08 5 0.05 2.2 生产运输设备操作工 6 8341 60.93 4252 42.8 1.96 其他 7 0 0 0 0 / 无要求 8 / / 0 0 / 合计 9 13689 100.00 9934 100 / 本季度排在需求大于求职缺口最大的职业前三位分别是裁剪缝纫工、机械冷加工工、部门经理。裁剪缝纫工排在第一位，由于工作条件较差，且经常加班，所以求职者较少。排在第二位的是机械冷加工工，在常州的第二产业中，制造业占据主导地位，而在制造业中，机械制造是主体，需求比较大。部门经理的范畴很大，包括车间管理、企业管理、酒店楼层经理等等，由于很多此类求职者都只会去现场招聘会上通过面谈的形式寻找适合自己的企业，因此到前台登记的求职者不多。 表5：需求大于求职缺口最大的十个职业（职业小类） 职业 劳动力供求人数比较 需求人数 求职人数 缺口数 求人倍率 工资指导价位 1.裁剪缝纫工 1472 340 1132 4.33 2200 2.机械冷加工工 1998 1247 751 1.60 2500 3.部门经理 744 65 679 11.45 3500 4.推销展销人员 616 41 575 15.02 3000 5.营业人员 345 107 238 3.22 1600 6.机械热加工工 287 79 208 3.63 2500 7.机械设备装配工 287 86 201 3.34 2000 8.机械工程技术人员 272 29 243 9.38 4000 9.餐厅服务员、厨工 205 56 149 3.66 2000 10.电子元件、器件制造工 165 33 132 5.00 2000 需求小于求职缺口最大的职业，前三位分别是其他采集缝纫和毛皮革制作工、其他社会中介服务人员、收银员。其中其他采集缝纫和毛皮革制作工、其他社会中介服务人员属于小众岗位，需求量不大，由于对技术含量要求不高，所以求职者偏多。收银员排在第三位，该岗位对求职者的技术、年龄、工作经验等要求不高，很多年龄偏大的求职者都选择这个岗位，但是岗位