《大学生面试技巧指导课件（白）》.ppt

《大学生就业与创业指导》第二部分 求职面试技巧 主讲人：白志荣 邮箱：baizhirong998@163.com QQ:495619032 课程说明 课程名称：大学生就业与创业指导 课程类别：必修课 开课单位：学工部就业指导中心/各系部 总 学 时：36课时 其中集中授课24课时 本学期6课时 教学实践12课时 课程说明 适用专业：本科专业 学 分：2学分 开设学期：集中授课为一年级第二学期 和四年级第一学期 教学实践在二.三.四年级进行 集中授课内容 第一部分：大学生职业生涯规划 职业的类别及发展趋势； 职业心理及测试； 职业生涯设计，共三个模块的内容 第二部分：大学生就业指导 创业教育； 求职技巧； 求职礼仪； 就业准备。 就业形势 2002年全国普通高校毕业生145万人。 2003年全国普通高校毕业生212万人。 2004年全国普通高校毕业生280万人。 2005年全国普通高校毕业生人数达338万人，比2004 年增加58万人，增幅达20.71％。 2006年全国普通高校毕业生人数达413万人，比2005年 增加75万人，增幅达22.18％。 2007年全国普通高校毕业生人数达495万人，比2006年增加82万人，增幅达19.85％。 2008年全国普通高校毕业生人数达559万人，比2007年增加64万人，增幅接近13%。 2009年全国普通高校毕业生人数达611万人，比2008年增加52万人，增幅接近8.6%。 2010年全国普通高校毕业生人数达650万左右 。 就业形势分析 ※ 往届毕业生的压力： ※下岗职工的冲击 ※城乡民工的转移 ※退休职工的二次就业 ※国家经济运行的稳定性 全国的就业市场 积极应对就业 大学毕业生在即将走向社会之时，常常感到茫然，心存彷徨，为找工作而忧愁。其实就业机会在于你去创造，机会更要靠你自己去把握。创造机会需要才智，把握机会则需要技巧。最终能否找到如愿的单位，关键之一在于你能否成功地“推销自己”，自荐就是常用的方法之一。而要想成功的自荐，精心准备一份自荐材料就显得尤为重要。通过毕业生准备的自荐材料，用人单位可以了解毕业生的身份、能力、综合素质等基本情况，以判断和评价毕业生的学习成绩、工作能力、从而确定能否给毕业生面试和就业的机会。 成功就业的准备 了解就业政策 收集就业信息 制作自荐信 写求职信 制作简历 参加应聘 面试 面试技巧 要必备智慧、勇气、胆略于一身 收集就业信息的渠道 ●校内就业主管部门 ●各级毕业生就业管理机构 ●毕业生就业市场 ●新闻传播媒体 ●亲朋好友、家人及其他社会关系 ●社会实习、实践活动 ●计算机网络 ●电话、求职信或登门拜访 ●刊登求职广告 就业信息的鉴别与使用 真实性 全面性 准确性 时效性 自荐材料的准备 成功就业的“敲门砖” 就业推荐表 自荐信 求职信 简历 附件 自荐信 自荐信是一种介绍性、自我推荐的信件，它是自荐材料的主体。 自荐信的格式:和一般书信的格式大致相同，即称呼、正文、结尾和落款。开头要写明用人单位或用人单位人力资源部领导，如“某单位负责通知，您好”等字样，结尾写祝福话语，并表示热切希望有一个面试的机会，最后写明自己的学校、通信联系地址、电话、姓名和时间。 自荐的方法和技巧 自荐种类： 口头自荐、书面自荐、广告推荐、学校推荐、他人推荐 自荐材料要领： 目的性、针对性、实用性、现实性、真实性 自荐的方法： 因人而异、因地制宜；准备充足的自荐材料；采用适当的寄送方式 掌握自荐的技巧： （1）口头自荐的注意点：积极主动、重点突出、全面扼要、有的放矢 （2）撰写自荐书的注意点：“要”自信、诚实、打动；“忌”自吹自擂、炫耀浮夸，要适度推销；虚弱胆怯、缺乏自信、要主动出击；滥用词句，哗众取宠，要摆正位子；东拉西扯，长篇大论，要恰到好处 求职信的准备 主要内容 1、说明本人基本情况和求职信的来源。 2、说明应聘岗位和能胜任本岗位工作的各种能力。 3、介绍自己的潜力。 4、表示希望得到答复面试的机会。 注意事项 1、实事求是。2、突出重点。3、文笔要流畅。4、精心选择照片。5、学会用多种文字写求职信。 失败求职信有以下几种： 给对方规定义务的求职信、用以上压下的口气写求职信、“吊起来卖”式的求职信。 个人简历的制作 意义：个人简历是对自己生活、学习、工作