2014年社区年终总结及2015年工作计划2015年社区工作总结....docVIP

2014年社区年终总结及2015年工作计划2015年社区工作总结... 一、2014年主要工作情况 2014年是常青花园正式纳入XX区体制管理的第一年，也是内部体制机制改革创新、完成交接过渡的一年。这一年，在区委、区政府的坚强领导下，我们认真贯彻落实党的十八大和十八大三中、四中全会精神，以深入开展党的群众路线教育实践活动为契机，齐心协力、革故鼎新，全面推进幸福社区建设，圆满地完成了区政府下达的各项任务。获得了“湖北省环境保护政府奖”、“全省和谐社区建设五星级示范社区”、“湖北省餐饮服务食品安全示范街”、“市级文明街道”和“市级文明社区”等多个荣誉称号。 ——体制对接平稳过渡。2013年12月26日将常青花园整体划归XX区政府管理，理顺了地区管理体制。一年来，在区委、区政府的领导下，常青花园社管办基本理顺了内部管理体系，明确了科室及职责、人员和职数，管理日趋规范。 ——绩效目标确保完成。新的管理体制下，社管办首次与区绩效考评办签订2014年绩效工作目标，考核内容涵盖经济建设、社会建设、文化建设、生态文化建设、党建、转变作风、治庸问责等19项。到目前为止各项均在顺利推进之中，确保年内能够圆满达成。 ——城管革命再接再厉。城管革命的成果不断巩固，环境治理持续推进，城市面貌焕然一新。在全市一类街道大城管考核中，今年1-8月再次取得了6次排名前5名、2次排名前15名，力争全年综合排名再次进入全市一类街道前十名。 ——“三城联创”涌现高潮。2014年是XX市冲刺国家卫生城市、全国文明城市，攻坚省级环保模范城市的决战之年。常青花园在区政府的领导下，全民动员，攻坚克难，取得了“创卫”工作的阶段性成果。 ——群众艺术声名远扬。艺术团升格为XX区艺术团后，全年承接了80多场大型演出任务，荣获了第九届“激情梦想 草原之夜”合唱比赛金奖等5个奖杯。与《武汉晚报》联合推出“寻找身边艺术家”才艺选秀活动，成功举办了“寻找身边艺术家”颁奖晚会暨汇报演出，受到了区领导的高度赞赏，在武汉三镇引起了强烈反响。举办了首届“常青之声”社区合唱节暨合唱团十周年庆典活动，极大地丰富了居民文化生活。 ——公益活动惠及大众。“公益助学·爱心常青”项目全年已为162名贫困学生募集和定向资助学款，累计已达89650元，获得XX市妇女儿童家庭公益服务创意项目征集活动二等奖，入选首届湖北青年志愿者公益嘉年华精品项目，并由团省委推荐参加全国首届青年志愿者服务项目大赛。 ——教育活动成效显现。在开展第二批群众路线教育实践活动过程中，紧紧抓住“四风”问题，工委、社管办制定完善了《党员干部联系和服务群众制度》等26项制度，梳理归类了48个问题，加强落实整改。制定了《常青花园社区管理办公室党的群众路线教育实践活动专项整治方案》，确定了“门难进、脸难看、事难办”、社区惠民资金使用管理等7项专项整治任务，取得了突破。 一年来，我们立足当前，着眼长远，不断创新服务体系，提高服务能力，重点抓了以下七个方面的工作： （一）组织建设稳步推进，自治体系日益完善 人才队伍不断充实。引进人才，充实社管办人才队伍。修订《常青花园社区基层组织工作及工作人员考核评议办法》，考评体系更加科学，工作人员积极性得到有效调动，专业素质得到提高，截止目前为止，社区工作人员中具有社工师资格的人共有23人，占全体工作人员的26%，超过了每个社区一名专职社工师的目标要求。 “三方联动”效果明显。在社管办和社区居委会的指导下，一、四、十、十二小区业委会完成了换届选举和五小区业委会的组建工作。对九个小区业委会进行了财务审计，制定落实了《常青花园小区业主委员会财务管理办法（试行）》，在各小区均成立了业委会财务管理小组，健全了财务管理制度，规范了业主委员会日常运作规范。着眼于整合资源解决居民关心的热点问题，工委牵头，居委会与业委会多方共同出资46.8万元，启动了一、二、三等老旧小区的连通道整修和部分小区停车位改造工作，改善社区环境，方便了居民出行。 社会组织持续壮大。健全“两长六员”队伍，在五区17栋中试点组建“楼栋两长六员”。推进服务团队进楼栋，“两长六员”公开亮相，联系千家万户，实现纵向到底、横向到边的组织体系全覆盖，迄今为止，已有55个协会组织在民政部门备案，在党组织的统一领导下，成为联系居民的桥梁和纽带，成为推进社区工作的助力器和润滑剂。 特色服务形成品牌。志愿服务团队不断壮大，今年命名了“吴明鑫”家电维修志愿服务队、“王顺来”法律咨询志愿服务队、大学生志愿服务队、常青消防志愿服务队、建设银行志愿服务队等，志愿服务组织朝专业化、品牌化的方向发展。 （二）城市管理成绩显著，社区环境提档升级 城管革命纵深推进。年初将城市管理工作13项内容纳入