【优质】吴裕泰茶叶连锁店管理.docVIP

3.2　连锁店的岗位职责 3.2.1 店长岗位职责 直接接受总部的领导与监督； 负责贯彻总部的管理制度和最新政策； 协助吴裕泰连锁总部品牌宣传工作 贯彻总部市场营销规划，实施促销方案并搜集反馈信息； 负责连锁店与总部的信息沟通，每月2日之前把月分析表和月进销存表用规定的联网系统表格传送给总部营运管理部，连锁店长每日查看吴裕泰联网系统信息公布栏； 负责保存好联网系统加密狗； 执行、完成所辖连锁店既定的经营目标，并制定、考核下属员工个人工作目标； 定期依据管理情况及工作进展，撰写工作总结，并交至总部及加盟商审阅； 负责对连锁店的经营状况及各种销售数据进行分析总结，并定期交至总部及加盟商审阅； 负责协调各种营运及业务问题，对日常工作进行调度、支配、管理； 按照总部要求进行商品采购及检验工作； 负责库存管理及调整商品陈列工作； 负责检查店内员工是否持有健康证； 负责户外大型广告的年审工作； 负责电子秤的验定工作，并上报总部； 负责店铺的日常财务管理及每月10日前办理上月地税、国税纳税手续； 负责所辖范围内全体员工的思想工作，协调全体员工之间的关系，激励员工士气，同时肩负上、下级之间的沟通； 发放工资。每月按时做好职工工资表，报加盟商审批； 召集每日的早例会及定期的全体员工工作例会； 负责制定并落实所属员工培训时