第6章人工、材料、机械单价的确定.pptVIP

人工、机械台班单价确定 教学目的：熟悉预算定额手册的内容 熟悉预算定额人工、机械台班单价 的确定 教学重点：人工、机械台班单价的构成 教学难点：人工、机械台班单价的确定 第一节 概 述 预算定额基价=人工费+材料费+机械使用费 人工费=定额合计用工量×定额日工资标准 材料费=∑（定额材料用量× 材料预算价格） +其他材料费 机械使用费= ∑（定额机械台班用量× 机械 台班单价） 第二节 工日单价的确定 人工工日单价是计算各种生产工人人工费、施工机械使用费中的人工费的基础单价。 一、工资等级 工资等级是按国家有关规定或企业有关规定，按照劳动者的技术水平、熟练程度和工作责任大小等因素所划分的工资级别。 我国建筑业现行工资制度规定，建筑工人工资分为七级， 安装工人工资分为八级。各工资等级之间的关系用工资等级系 数表示，工资等级系数是表示建筑安装企业各级工人工资标准 的比例关系，通常以各级工人工资标准与一级工人工资标准的 比例关系来表示。 各级建筑安装工人工资等级系数如表6-1所示。建筑工人执 行的工资等级系数是一个公比为1.187的等比级差系数，安装 工人执行的工资等级系数是一个公比为1.178的等比级差数列。 二、工日单价的组成 人工工日单价是指一个建筑安装工人一个工作日应计人的全部人工费用．一般包括； (1)基本工资：指发放的生产工人的基本工资，包括岗位工资、技能工资、工龄工资。 (2)工资性补贴：是按规定标准发放的物价补贴，煤、燃气补贴，交通费补贴，住房补贴，流动施工补贴，地区津贴等． (3)生产工人辅助工资；是指生产工人年有效施工天数以外非作业天数的工资，包括职工学习、培训期间的工资，调动工作、探亲、休假期间的工资，因气候影响的停工工资，女工哺乳期间的工资，病假在六个月以内的工资及婚、产、丧假期的工资。 (4)职工福利费：是指按规定标准计提的职工福利费． (5)生产工人劳动保护费：是指按规定标准发放的劳动保护用品的购置费及修理费，徒工服装补贴，防暑降温费，在有碍身体健康环境中施工的保健费用等． 三、工日单价的计算与确定 建筑安装工人的日工资单价包括基本工资的日工资 标准和工资补贴及属于生产工人开支范围的各项费用的 日标准工资．其计算公式为： 基本工资日工资标准=月基本工资/月平均工作天数 其中： 月平均工作天数 =（全年天数-周六和周日天数-法定节日天数） /全年月数 =（365-104-10）/12=20.92 四、工日单价的市场化 计价制度的改革，是要真正实现量价分离，由政 府宏观调控，企业自主报价，通过市场竞争形成价 格。传统方法确定的工日单价在一定时期是固定不变 的，而市场人工价格在不断变化。工程造价工作必须 适应当前计价制度的改革，适应建筑市场发展的需 要，以定额为导向，以市场为依据，建立人工价格信 息系统，实现工日单价市场化；及时了解市场人工成 本费用行情，了解市场人工价格的变动，合理地确定 人工价格水平，对提高工程造价水平具有重要意义。 2.供销部门手续费的确定：按费率计取，一般为1%-3% 3.包装费的确定：包装品的回收价值应在材料原价中扣回 4.运杂费的确定：运杂费是指材料由采购地点或发货点至施 工现场的仓库或工地存放地点的运输过程中发生的一切费用。 加权平均运距 = 5.运输损耗费：材料在装卸和运输过程中所发生的合理损耗。 第二节 机械台班单价的确定 一、概念： 机械台班单价是指施工机械在正常运转条件 下一个工作班(一般按8h计)所发生的全部费用。 施工机械台班单价以“台班”为计量单位。 二、 机械台班单价的构成 机械台班单价共包括七项费用： (1)折旧费； (2)大修理费； 第一类费用 (3)经常修理费； (不变费用) (4)安拆费及场外运输费； (5)燃料动力费； (6)人工费； 第二类费用(可变费用) (7)养路费及车船使用税。 三