第二编基础理论第八章证据(二简,补充了两个证据规定).ppt

求职应注意的礼仪 求职时最礼貌的修饰是淡妆 面试时最关键的神情是郑重 无论站还是坐，不能摇动和抖动 对话时目光不能游弋不定 要控制小动作 不要为掩饰紧张情绪而散淡 最优雅的礼仪修养是体现自然 以一种修养面对两种结果 必须首先学会面对的一种结果----被拒绝 仍然感谢这次机会，因为被拒绝是面试后的两种结果之一。 被拒绝是招聘单位对我们综合考虑的结果，因为我们最关心的是自己什么地方与用人要求不一致，而不仅仅是面试中的表现。 不要欺骗自己，说“我本来就不想去”等等。 认真考虑是否有必要再做努力。 必须学会欣然面对的一种结果----被接纳 以具体的形式感谢招聘单位的接纳，如邮件、短信 考虑怎样使自己的知识能力更适应工作需要 把走进工作岗位当作职业生涯的重要的第一步，认真思考如何为以后的发展开好头。 Thank you 第五节 刑事诉讼证明 一、概念和特点 　　刑事诉讼证明是指证明主体依法收集、审查判断和运用证据认定案件事实的诉讼活动。 二、证明对象 （一）含义和特点 　　证明对象又称待证事实、要证事实，是指在诉讼活动中需要运用证据加以证明的与定罪量刑有关的一切事实。 （二）种类 　　1、实体法事实 　　是指对解决刑事案件的实体处理即定罪量刑问题具有法律意义的事实。 　　（1）犯罪事实是否发生、应否追究刑事责任的事实。（首先必须证明的） 　　 　　（2）有关犯罪构成要件的事实。（证明对象的核心部分） 　　（3）影响量刑轻重的事实情节。 　　（4）排除行为的违法性和可罚性的事实。 　　（5）被告人个人情况。 　　2、程序法事实 　　是指对于解决案件的诉讼程序问题具有法律意义的事实。 　　（1）关于应否审理和管辖的事实。 　　（2）关于应否回避的事实。 　　（3）关于对嫌疑人和被告人采取人身强制措施是否合法的事实。 　　（4）关于对案件采取搜查、扣押等强制性侦查措施是否合法的事实。 　　（5）关于其他取证程序是否合法的事实。 　　（6）关于诉讼期间延长或被延误是否有法定理由的事实。 　　（7）延期审理是否符合法律规定的事实。 （三）免证事实　　 　　某些事实属于不用证明的事实，即免证事实。对这些事实，不必用证据加以证明即直接确认，称为“司法认知”。 　　（1）众所周知的事实； 　　（2）自然规律及定理； 　　（3）根据法律规定或者已知事实和日常生活经验法则，能推定出的另一事实； 　　（4）已为人民法院发生法律效力的裁判所确认的事实； 　　（5）已为仲裁机构的生效裁决所确认的事实； 　　（6）已为有效公证文书所证明的事实。 三、证明标准 （一）含义 　　证明标准指运用证据证明案件事实所要达到的程度。 （二）国外刑事诉讼的证明标准 　　大陆法系国家：“内心确信”。 　　英美法系国家： “排除合理怀疑”。 　　大陆法系国家与英美法系国家的刑事证明标准具有明显的同一性，表现在：二者相互依存，二者相互渗透。 （三）我国刑事诉讼的证明标准 　　证明要求是查明案件的真实情况，证明标准是认定被告人有罪必须“犯罪事实清楚，证据确实充分”。 四、证明责任与举证责任 （一）含义 　　证明责任指证明主体收集、审查、运用证据，证实和确认案件事实的职责，以及未能证明案件事实的责任承担问题。 （二）证明责任和举证责任的承担 　我国刑事诉讼，证明责任、举证责任承担应遵循的原则： 　　1、公安、司法机关承担刑事案件的证明责任 　　公诉案件：公安、司法机关；自诉案件：自诉人 　　2、犯罪嫌疑人、被告人不承担证明责任、举证责任 　　3、辩护人不承担证明责任，但是可以举证证明有利于自己的主张。 　　辩护人所提供的证据是否属实，还需要司法机关审查核实和认定。 第六节 刑事诉讼证据规定 一、概述 　　最高人民法院、最高人民检察院、公安部、国家安全部和司法部2010年5月30日联合发布： 　　《关于办理死刑案件审查判断证据若干问题的规定》 　　以下简称《死刑案件证据规定》 　　《关于办理刑事案件排除非法证据若干问题的规定》 　　以下简称《非法证据排除规定》 　　 　　两个《规定》对政法机关办理刑事案件特别是死刑案件提出了更高的标准、更严的要求，对于完善我国刑事诉讼制度，提高执法办案水平，推进社会主义法治建设，具有十分重要的意义。 　　两个《规定》不仅全面规定了刑事诉讼证据的基本原则，细化了证明标准，还进一步具体规定了对各类证据的收集、固定、审查、判断和运用；不仅规定了非法证据的内涵和外延，还对审查和排除非法证据的程序、证明责任等问题进行了具体的规范。 二、两个规定确立的刑事证据基本原则 （一）证据裁判原则 　　《死刑案件证据规定》第二条： 　　“认定案件事实，必须以证据为根据。” 　　这是法律第一次明文确立证据裁判原则，是“以事实为根据、以法律为准绳”原则的深化。 （二）