2016年 电大防治水考核办法.docVIP

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2016年 电大防治水考核办法

山西楼俊集团担炭沟煤业有限公司矿井防治水管理办法考核细则 得分: 考核项目 考核内容 考核评分办法 标准分 扣分及扣分原因 得分 1.矿井防治水规章制度 ⑴防治水人员岗位责任制 ⑵生产安全联系制度 ⑶水害隐患排查、分析、预报、检查制度 ⑷防治水资料、技术报告等的审批制度 ⑸防治水工作质量、事故分析及奖惩制度 ⑹煤业子公司、矿井防治水管理机构 检查所有的制度,并采用抽查、询问等方式检查执行情况,缺一项扣0.5分,执行不好者扣0.1--0.3分;责任分工不明确不具体扣0.5分;制度执行不到位扣0.5分 5 2.各项技术规程的实施细则 ⑴水文地质规程实施细则 ⑵矿井防治水工作条例实施细则 ⑶本单位防治水工作实施细则 ⑷本单位地测防治水质量标准化实施细则 缺一种技术规程实施细则扣1分;细则不细致扣0.2分;细则执行不到位扣0.2分 4 3.坚持定期会议制度 煤业子公司、矿井每月不少于一次的防治水专项例会,安排各时期的工作目标、任务、措施,并落实到人 检查会议记录,没有记录或坚持不好者扣0.5分,缺一次扣0.2分,记录不详实扣0.1分 2 4.年度防治水工作计划 必须具有经过上级部门批准的年度防治水工作计划 检查工作计划,无年计划或未经批准者不得分 2 5.防治水资料的管理 (1)分门别类保管,有索引、有目录,查找方便 (2)装订成册,集中管理 (3)账、卡相符,文字部分与基础数据一致 (4)上级下达及本部门回复、上报的各种函件、审批文件、报表等,规范管理,信息传递和反馈及时有效 (1)管理不当,未分类保管,资料在个人手中未集中管理,无目录索引,查找困难,每存在一个问题扣0.2分 (2)账、卡、图、文、数有矛盾者,每发现一处问题扣0.1分 (3)检查来往文件管理,每发现一处问题扣0.1分 2 6.技术水平 (1)防治水专业技术人员数量必须足够,满足矿井正常工作需要; (2)防治水部门常规仪器装备的品种及数量满足工作需要 (3)矿井地质工作至少采用1~2种物探手段; (4)绘图采用计算机制图 按“地测防治水质量标准化达标技术人员、设备仪器配备参数表”的要求检查现有设备,技术人员每缺1人扣0.5分,每缺一种设备扣0.5分,台数不够者每缺一台扣0.2分 5 采用的新技术每少一项扣0.5分 7.水文地质图纸 ⑴必备的水文地质图纸 ①矿井充水性图,比例尺1:2000或1:5000 ②综合水文地质图,比例尺1:2000~1:10000 ③水文地质剖面图,比例尺1:1000~1:5000 ④综合水文地质柱状图,比例尺1:500 ⑤主要含水层等水位(压)线图,比例尺1:2000~1:10000 ⑥矿井涌水量与各种相关因素动态曲线图 ⑵内容符合《矿井水文地质规程》的要求 ⑶图面清洁,层次分明、线条均匀、色泽准确适度,符号、注记等要求符合《煤矿地质测量图例》要求 ⑷各图种之间内容无矛盾 ⑴检查全部水文地质图纸 ①图种不全者,每缺一种扣2分 ②每种图图幅不全者扣1分,不按规定期限及时填绘,按图幅不全论处 ③各图种都要有电子版,每年更新一次并备份存档;只有蓝晒图(或复印图),无电子版者,缺一种扣1分,无存档扣1分 ④比例尺不符合要求者(指小于规定的比例尺),一种图扣1分 ⑤主要含水层等水位(压)线图要有电子版,每年修改一次,并备份存档,无存档扣1分;水文地质条件简单的矿井,可以不做该图 ⑵对图纸的整幅内容进行全面检查 ①线条不符合图例要求者,扣0.1分 ②色相不符合图例标准者,扣0.1分 ③符号、注记达不到规范要求者,扣0.1分 ⑶图面有污损者扣0.1分 ⑷各图种内容有矛盾者,每发现一处扣0.2分 10 8.技术成果资料 ⑴气象资料台账(煤系地层覆盖隔水层较厚,矿井充水条件不受大气降雨和地表水体影响的矿井可不做此台账) ⑵钻孔水位及井泉动态观测台账 ⑶矿井涌水量观测成果台账 ⑷抽水试验成果台账 ⑸井下水文钻孔台账 ⑹水质分析成果台账 ⑺封闭不良钻孔台账 ⑻井下突水点台账 ①有缺项者,每缺一种扣1分 ②台账内容不全,数字前后矛盾,字迹潦草不清,每页划改三次以上者,每发现一处扣0.1分;如有涂抹现象,每发现一处扣0.2分 ③台账与原始记录对照,每发现一次错误扣0.1分 ④当年的观测成果应及时填写,每发现一处没及时填写的,按缺项论处 12 9.原始资料 ⑴有正规的分井上、井下和不同观测内容的专用原始记录本 ①保存有目录、索引,便于查找 ②记录本齐全,不少页,每本每页都按顺序编号 ⑵水文地质记

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