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- 2016-01-19 发布于贵州
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机电安全管理绩效考核办法
机电安全管理绩效考核办法
为全面贯彻落实 号文件精神,进一步加强机电安全管理,提升机电安全质量标准化水平,保障机电设备安全高效运行,降低机电事故率,杜绝重、特大机电事故的发生,确保公司生产任务的顺利完成,结合公司机电实际状况,特制定本办法。
一、公司成立机电安全管理绩效考核领导组
组 长:矿长 党委书记
常务副组长:机电(生产)矿长
副组长:其他副矿级领导
成 员:各副总、机电、生产、通风、安监、地测、调度、企管等部门的主要负责人及相关人员
领导组下设考核办公室,办公室设在机电科
办公室主任:机电科科长(兼)
大型固定设备及供用电安全考核副主任:机电科大型设备、供电副科长
电气防爆、开机率、瓦斯监控断电、工作面安拆考核副主任:
机电科标准化副科长
包机、包岗考核、事故追查分析副主任:机电科标准化副科长、大型设备副科长
设备管理考核副主任:机电科技术主管
二、考核领导组及办公室职责
1、负责对 等单位的机电安全管理进行检查、考核、奖罚兑现等工作。
2、负责对公司各单位存在的机电安全隐患和发生的机电责任事故,按照公司《机电事故追查分析处罚规定》中的有关规定进行管理。
3、负责对公司机电安全管理绩效考核风险抵押人员进行月度考核。
4、深化机电安全隐患整治,推动机电安全质量标准化矿井建设。
5、加强对设备资金投入、四率指标的控制,设备的管理。做好机电重点工作量
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