- 1、本文档共5页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
对新形势下营造环境抓项目促发展工作的思考经贸招商.doc
对新形势下营造环境抓项目促发展工作的思考经贸招商范文大全
对新形势下营造环境抓项目促发展工作的思考
对新形势下营造环境抓项目促发展工作的思考
加快经济社会发展,项目建设是载体,优化环境是保证。只有进一步加强营造环境抓项目促发展工作,才能更好地抓住机遇,才能形成对外招商引资、对内启动社会资金,吸引民间资本的有利条件。**县作为经济欠发达的农业县,继续狠抓营造环境抓项目促发展工作,对进一步促进今后招商引资和推进项目建设显得尤为重要。
近年来,我们为弥补硬环境的先天不足,把营造发展环境作为实施三大战略,加快**发展的关键措施来抓,着力打造经济发展软环境,集中解决了一些突出问题。2002年以来,全县共引进招商引资项目76项,完成投资7.2亿元,占全社会固定资产投资的32.7%。化工、农副产品加工、县乡道路建设等“十大项目群”成效凸显,无钙焙烧红钒钠、钡锶盐、氧化铝等化工项目发挥效益,麦芽、浓缩果汁、高烹油、中药材等农副产品加工企业日益壮大,世纪嘉园、中心广场、世纪大道、综合市场等城镇基础设施不断完善。环境的不断优化,推动了全县经济增长速度不断加快,质量明显提高。2006年,全县实现生产总值14.11亿元,比上年增长11.5%;完成大口径财政收入7020万元、地方财政收入3160万元,分别比上年增长15.03%和19.74%;全县农民人均纯收入可达到3534元,城镇居民人均可支配收入可达7188元,分别比上年增加176元和400元。但是,我们也清醒地认识到,在新的环境和新的形势下,当前社会矛盾比较突出,呈现出中心问题利益化,涉及层面广泛化,参与主体群体化,发展过程复杂化的特点。我县的营造工作和新的形势、新的要求相比也还存在较大的差距,主要表现在:服务机制还不够健全,部门之间的联动性差,步调不一致,行政审批效率低的问题还没有得到彻底解决;个别部门的大局意识不强,部门利益至上,县委、县政府决策部署“卡壳”、“梗阻”的现象也时有发生;部分群众的开放意识差,地方保护主义思想严重,对外地客商进行阻挠,甚至聚众上访,提出过分要求,严重影响了对外形象;部分干部群众受传统思想观念束缚,不善于用经济手段参与市场竞争,不善于用开放思维提供服务,更不善于用法律手段规范市场行为,有法不依、有章不循、有规不遵,不讲诚信的问题时有发生。
县十三次党代会提出了“建设富裕、文明、民主、和谐的新**”总体目标和实现“六个高于”、“六个确保”的经济奋斗目标。要适应新形势、新目标和新要求,必须深刻理解环境竞争力决定区域竞争力,环境竞争力就是现实生产力,环境竞争力体现党和政府的凝聚力,抓环境就是抓机遇、抓竞争、抓发展。营造良好的发展环境既要抓住现阶段影响发展的问题集中整治,扎实推进,取得阶段性效果,又要随着经济的发展与时俱进,推动体制创新,建立常抓不懈的工作机制,以硬措施改善软环境,以软环境促进快发展,努力形成政府营造环境、企业创造财富、全社会关注发展的良好氛围。
一、改进机关作风,营造干事创业的良好环境
企业和外商最希望机关干部廉洁、高效、公平、公正,最反对办事拖拉、推委扯皮、吃拿卡要、暗箱操作。要彻底解决营造工作中的疑难杂症和深层次矛盾,就必须狠下决心,在改进机关作风上想办法,出实招,求实效。要继续深入开展行政效能监察,制定行政效能监察办法,严格落实行政过错追究制度,加大治庸力度,切实解决行政不作为的问题。各部门也要建立行之有效的效能监督机制,开展经常性的监督检查,及时发现和解决本乡镇、本部门影响机关效能的问题,重点解决“四难”、“三慢”、“三化”的问题,“四难”即:门难进、事难办、话难听,脸难看;“三慢”即:素质提高慢、工作节奏慢、督促落实慢;“三化”即:权力部门化、部门利益化、利益个人化,切实形成乡镇比发展,部门比服务,上下比作风,合力抓项目的良好氛围。要加强和谐机关建设,做到和谐共事,和衷共济,既善于领导别人工作,又善于在别人的领导下工作,形成快乐工作,愉悦共事的和谐领导集体。要继续深化行政管理体制改革,进一步转变政府职能,不断完善为民服务代理制,把与群众生产生活密切相关,各级机关又能办到办好的事情纳入代理范围,为群众办事提供方便;要全面推行服务承诺制,采取各种行之有效的便民服务措施,提高服务水平,使政府从“越位”的地方“退位”,在“错位”的地方“正位”,到“缺位”的地方“补位”。要进一步深化行政审批制度改革,加大党务、政务、村务公开力度,努力形成行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的行政管理体制,做到审批走在阳光下,群众迈进方便门,服务呈现高水平,干群关系出现新气象。要通过各种行之有效有效的措施,切实改进机关作风,达到“行政提速、服务提质、发展提效”的目的,在全社会,尤其是在机关形成干事创业的良好氛围。
二、完善落实政策,营造宽
文档评论(0)