《2016年街道党工委工作总结》.docVIP

2014年街道党工委工作总结 今年以来，在区委、区政府的正确领导下，少城街道党工委、办事处以党的十八大和十八届三中、四中全会精神为指导，紧紧围绕建设“五新青羊”的总体要求，坚持“争创一流、争当先进”工作思路，积极践行党的群众路线，不断推动社会经济发展，取得了一定成效。现将2014年工作总结及2015年工作思路报告如下。 一、2014年的主要工作 (一)以目标任务为牵引，推动经济稳步发展。 1.主要经济指标完成情况。地方财政收入：全年目标1.35亿，1-10月完成10113万元，完成进度74.83%。固定资产投资：全年目标11亿，1-10月完成8.28亿元,完成进度75.28%，全年预计完成。招商引资:(1)省外资金：目标21.2亿元。1-10月完成17.9亿元，完成进度84.5%，全年预计完成;(2)外资：目标8637万美元，1-10月完成7224万美元，完成进度83.6%，全年预计完成;(3)新签约项目全年目标4个，已完成1个，完成进度25%，其他正在协调市投促委认定中;(4)税源引进工作，1-9月共引进10万元以上企业384家。双代税收征收工作：1-10月共完成装修税、房产税代征252.31万元，完成进度84%，全年预计完成。 2.重点项目推动情况。一是水表厂《地下文物调查勘探试掘完毕通知书》已出。现已完成该项目地块提规划条件报建工作。正在等待区部门下达规划条件。二是实业宾馆申请保留原容积率3.6方案，正在等待市级相关部门的审批。三是少城国际项目，施工进展顺利，预计年底实现预售。四是省疾控中心地块改造项目，正在办理土地过户手续。五是宽窄巷子消防站，目前正在建设中。 3.努力打造特色文化街区。以奎星楼街55号明堂盛世为载体，竭力打造文化创意孵化园，逐步带动奎星楼街、吉祥街片区等老旧城区的产业提档升级。 (二)破解城市管理难题，着力改善城乡综合环境。 1.不断强化“属地管理”工作职能。一是加强巡查管控。坚持每日巡查制度和守点巡线制度，对辖区的严管街、严控街和控制街实施分类管理。对问题突出、群众意见较大的地区，开展突击整治行动;不断完善“三色”管理体系，坚持开展“周考月评制度”，层层落实责任。二是强化市容秩序管理。采取日常管理和突击整治相结合的方式，结合城乡环境综合治理测评，逐街逐巷进行“六清”工作。全年共取缔流动占道摊点1284个，纠正座商出摊占道1213处，规范非机动车停放1364处，拆除电线杆、墙壁上的小招牌小广告1800余个，清除非法张贴的各类“牛皮癣”4000余张，覆盖乱书写的广告368处，清除窗式牛皮癣563处，清运各类积存垃圾和大件垃圾等各类垃圾130余车，700余吨。三是开展专项执法工作。今年开展了广告管理、扬尘专项治理、大气和水环境综合治理等专项执法工作。拆除led显示屏191块，清理整治招牌623个，清除违规设置广告、灯箱184处;辖区尘源治理率达98%以上。四是开展爱国卫生活动。发动单位、社区参与老旧院落卫生整治，共清运各种积存垃圾25吨，清除院落牛皮癣2000余张，清除卫生死角400余处。 2.加强人性化执法管理。采取与经营户座谈等方式，加强与沿街商家的沟通，积极宣传城市管理的相关法规，改变商家与执法者之间的紧张关系;对于群众举报，及时到现场了解情况，积极协调商家与周边群众矛盾，采取多种形式解决问题;对拒不整改的商家，采取现场取证，按程序依法对违规行为进行处罚，杜绝“野蛮执法”。 3、加强队伍建设，提高队伍素质。强化内部管理，突出工作实效，严格考核、奖惩兑现，用制度管好队伍。加强培训教育，提高人员素质和执法能力，并进一步明确各自的工作职责，做到人员落实，责任落实，进一步强化了队伍管理，提高了城乡环境综合治理工作效率。 (三)完善社会管理机制，切实维护辖区安全稳定。 1.强化组织制度建设。一是加强组织建设。调整充实街道综治委成员，充分发挥辖区综治单位参与的基础性作用，进一步完善“横向到边、纵向到底”的工作网络。二是完善工作责任机制。完善了辖区矛盾纠纷排查调处机制、信息报送制度、领导包案调处责任制、应急处置工作预案、综治维稳干部培训等制度，促进了预防和排查化解矛盾纠纷工作的经常化、制度化、规范化。三是完善治安形式分析研判制度。每月召开治安形势分析会，分析总结辖区治安状况，研究治安防范工作中存在的问题，部署阶段性维护稳定和治安防范工作。辖区1-9月共发生案件917件,累计百分比环比下降-0.7%。 2.深化综合治理工作。一是加强网格管理信息化平台建设。建立街道、社区、网格三级信息化服务管理体系，做到实时掌握情况动态、及时协调解决问题，提升了工作时效。二是深化防控体系建设。不断完善防控网络，加强硬件设施建设，努力实现治安防范无缝覆盖。今年为辖区居