2016年社保局党委计划生育工作总结.docVIP

2016年社保局党委计划生育工作总结 2014年，我局的人口与计划生育工作在区委、区政府的正确领导下，在区人口计生部门的具体指导和支持下，以党的群众路线教育实践活动为契机，紧紧围绕全年人口与计划生育工作目标，积极履行人力社保部门在人口计生工作中的职能，有效地推进了统筹人口发展各项工作。　　 一、高度重视、广泛宣传，营造统筹人口发展工作良好氛围　　 一是领导机构健全。成立有局一把手为组长、班子成员为副组长，各科室、单位负责人为成员的局人口与计划生育工作领导小组，计划生育工作纳入了单位年初工作目标。　　 二是局班子定期研究人口与计划生育工作，重点研究作为人口与计划生育成员单位职责履行情况，存在的问题，下一步的工作重点和措施。　　 三是通过中心学习组、职工会、支部会、局域网等多种形式组织系统干部职工学习人口与计划生育相关文件和领导讲话精神，提高思想认识，增强搞好人口与计划生育工作的主动性。　　 四是加大宣传力度。采取了悬挂标语，利用社保平台led电子屏幕宣传人口与计划生育政策，提高人口与计划生育政策的知晓度。　　 五是利用“城乡支部手拉手”、“社区工作日”等活动，深入村社农户家中，送政策送药品，宣传优生优育知识。　　 二、发挥优势、认真履职，推进统筹人口发展政策落到实处　　 （一）认真落实在社会保障制度中的优抚政策　　 一是加大就业政策扶持力度。对用人单位招收独生子女家庭失业人员就业的，帮助其落实税收减免政策、社保补贴和岗位补贴政策。对自主创业的独生子女家庭失业人员，人力社保部门加盖自主创业税收减免印章，享受8000元/年的税收定额依次减免。独生子女家庭失业人员灵活就业，以个人方式参加并缴纳社会保险费后，按最低缴费标准的2/3享受就业困难人员灵活就业社保补贴政策。目前，享受灵活就业社保补贴人数中独生子女家庭失业人员占75%以上，人数达3000人左右。　　 二是实施就业援助，促进独生子女家庭失业人员就业。我区区政府性公益性岗位，有城市义交、协警、园林保绿和城市协管等。加之社区邮政协办员、社区流动人口管理员和社区劳动保障协管员等社区公益性岗位，在同等条件下，均优先用于安排就业困难的独生子女家庭失业人员就业。近年来，通过大力开发公益性岗位实施就业援助，共解决独生子女家庭失业人员就业600多人次。　　 三是落实在医疗保险和生育保险中的计划生育普惠政策。我区2014年1-11月份，城乡居民医保生育补偿受益8066人，共补偿313.56万元。其中，区内正常分娩受益5116人，补偿204.64万元，破宫产受益2730人，补偿67万元。　　 四是落实对计划生育家庭的离退休优待政策。认真落实XX市对持有独生子女光荣证的参保人员基本养老金的增发政策。对1996年1月1日以前的企业职工基本养老保险参保人员，在退休时增发3%的基本养老金，享受此待遇人数约4万人；对按月领取城乡居民社会基本养老金的老龄人员，每月加发10元基本养老金，享受此待遇人数为6854人。机关事业单位工作人员持有独生子女光荣证的增加5%离退休费。　　 五是认真落实独生子女农民工（移民）初次职业技能鉴定补贴政策。坚持按照国家对农民工（移民）初次职业技能鉴定补贴政策规定，鼓励独生子女农民工（移民）积极参加职业技能培训和鉴定，对应享受初次职业技能鉴定补贴独生子女农民工（移民）做到认真审核，逐一核对，按规定程序申报技能鉴定补贴，技能鉴定机构免收相关费用，保障了独生子女农民工（移民）初次职业技能鉴定补贴政策落到实处。　　 六是在职业培训中落实计划生育相关优惠政策。在各民办职业培训学校开展的各类职业培训中，对贫困独生子女及女学生参加培训均优先吸收，并积极配合区教委、区资助管理办公室认真落实相关优惠政策，在我区各技工学校招收的技校学生中，扎实做好新生注册和学生享受国家资助政策的落实工作，坚持认真核实核对、优先办理，确保落到实处不疏漏。　　 （二）全力支持人口与计划生育各项工作　　 一是支持、配合做好人口与计划生育干部队伍建设,不断优化计生队伍结构，配齐配强镇乡街道人口与计生专干,严格按照国家有关政策规定，落实了计划生育干部的工资福利待遇。积极支持计生协会为参公单位，并在非领导职务晋升中给予倾斜。同时对从事计划生育工作的专业技术人员在职称评聘方面给予重点指导和支持服务。现正全力争取解决区人口与计生行政执法监察队参公问题。　　 二是将人口与计划生育政策纳入公务员培训内容。一方面在我区组织举办的公务员初任培训和任职培训等培训中，坚持开设人口计划生育政策法规学习课程，让公务员在学习其它知识的同时，加深对国家人口计划生育政策法规的学习理解，掌握相关知识，增强统筹人口发展意识。另一方面组织全区人口计划生育干部参加