班主任工作总结_8.docVIP

班主任工作总结 回顾过去的一年班主任工作，可以说：既有压力，也有收获。(11级环境工程)现有学生44名，大一转走2名同学。目前处于大学二年级上学期。作为新生班主任如何让同学们较快较好的适应大学生活和学习是我最关心的问题。一年来，我不凌驾于学生之上，不强制要求，而是融入学生之中，细致耐心的工作，主推四个“抓”，配合年级辅导员，做好班级各项工作。 　　一、抓骨干 　　作为大学班主任，单凭班主任一己之力是很难做好工作的。如何调动学生干部的积极性，利用他们的优势、挖掘他们的潜力，是管理好班级的重要条件。因此认真做好班干部的培养、使用是所有工作中的重中之重。新班委的产生，我亲临现场，目睹产生过程，从中捕捉每一个班委的特点;其次，找新班委谈心，强调服务意识，强调不误学习，使班委既锻炼了能力，服务了同学，还保证了学习。在具体工作中，我也抓住机会，点滴指导，使其更快成长，遇到困难，我是他们工作的坚强后盾。一年来除一名干部挂科外，其他能过关，有些还获得奖学金;前班书记黄彪同学还获得国家励志奖学金。很多班级干部逐步成长为院、校各组织社团的骨干。 　　二、抓学风 　　过去的一年，班上的学生经过一学期的时间逐步了解适应大学生活，但仍然存在焦虑迷茫的情绪。此外，仍有极少数学生存在放松的思想，认为大学生活就是自由自在，忽视学习。针对这一情况，我充分利用班会时间，利用优秀的网络资源，与学生交流和探讨学习的问题，强调一年级基础课的重要性，并及时了解学生日常学习的困难，提出一些建议。配合班级导师做好学分制的宣传、讲解和落实工作，及时了解学生在选课过程中遇到的困难，及时解决。 　　三、抓日常 　　认真完成了班级贫困补助评选、奖学金评定、助学金评定等日常事务性工作。这些工作虽每学期都有，但它们关系到学生的切身利益，也关系到班级学院甚至学校公信力的问题，因此，对待这些工作我必亲力亲为，和评审小组一起，尽最大可能做到公平公正公开，截止目前以上工作均未出现差错。我还利用这些机会，在班级营造诚实做人、认真学习的良好风气。 　　四、抓动态 　　在日常生活中，通过和学生的广泛接触，了解掌握学生的思想动态。如有一名干部成绩出现问题，我没有急于找他谈话，而是先对他进行观察了解，再适时适当地找他谈心，晓之以情的和他交流，使其认识到学习的重要性，要全面发展综合素质。 　　总之，班主任工作，自己得到了一个很好的锻炼机会，。虽然我在班主任工作中有收获，但是还有待改进的地方，还需投入更多的精力。过控专业教师人数较少，专业基础课由外学院承担，没有专业基础课教师参与学生工作，专业教师中又有部分教师没有参加学生工作，因此自参加工作以来一直担任班主任工作，象大多数工科生一样，教育工作不是我最初的理想，正是多年的班主任工作，让我深深体会到教育工作的意义和乐趣，最终热爱上所从事的教育工作。现根据学院考核要求从如下三个方面进行总结： 　　一、多年班主任工作经验 　　1、从思想上解决成才的原动力 　　导师工作不同于班主任和辅导员的工作，不是简单学生管理工作，应该发挥专业特长，以一个优秀专业人才为目标，从思想上帮助学生解决专业规划、专业学习、综合素质培养、人格魅力的形成这几个方面的问题，为学生在大学的成长从思想上提供原动力，提高学生成才的主动性和自觉性。 　　众所周知，教育要因材施教，做好导师工作首先要掌握学生的具体实际情况，使导师工作更具针对性。中国应试教育最大的问题在于，在基础教育阶段，学生成长过程中严重脱离社会，正常社会实践活动被剥夺，培养出来的学生对社会认识严重不足，没有专业志向和爱好，专业特长不突出。高考结束后，经过大学四年教育，学生就要走向社会，承担社会责任，所有应试教育造成的缺失都必须在大学阶段补上，大学阶段面临的任务相当艰巨。 　　通过分析学生的成长背景、社会对人才的要求、当前大学生面临的国内外社会环境，让学生认识到大学四年的任务的繁重性和成才的紧迫感。 　　2、学生大学阶段面临的任务 　　从分析“工程师”的定义入手，结合当代时代背景，分析大学阶段应该培养的基本素质，让学生明白大学阶段不同于高中阶段，不是简单的理论学习，还应该全面提高自己的综合素质。以大学生毕业后的实际为例介绍大学阶段应该培养的基本素质：1.身心方面：达到大学生体育锻炼标准，身体健康，心理状态良好，具有较强适应能力、承受能力和人际交往能力;2.人际交流方面：具有较扎实的自然科学基础，较好的人文、艺术和社会科学基础，书面表达能力和口头表达能力;3.专业基本理论和技能;4.外语应用能力;5.计算机应用能力;6.自学能力;7.形成自己的人格魅力。 　　通过具有这些素质和缺乏这些素质正反两个方面具体案例，加深学生对这些素质和能力的理解，坚定努力成才的决心。 　　3、各种能力的培养 　　为了让学生掌握如何培养各种能