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市政设施管理局党风廉政建设职责 局领导班子成员要深入贯彻落实党的十八大、十八届三中全会及十八届中央纪委第三次全会精神，深刻领会习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败斗争的系列重要论述，加强反腐败体制机制创新和制度保障。要按照中央、省、市要求，认真履行党风廉政建设主体责任，牢固树立不抓党风廉政建设就是严重失职的意识。主要领导是第一责任人，领导班子成员对职责范围内的党风廉政建设负领导责任。根据长办发（2014）2号文件，结合我局实际情况，现将局领导班子成员2014年党风廉政建设职责明确如下：　　一、领导班子成员共性责任　　1、确保政令畅通。坚决贯彻执行中央、省、市的决策部署和局党组、行政决策的落实，带头遵守党的政治纪律、组织纪律、经济纪律和群众纪律，牢固树立讲党性、讲规矩、讲程序、讲纪律意识，自觉接受组织安排和纪律约束，切实加强分管处室（项目部）的组织纪律观念教育，决不允许有令不行、有禁不止，决不允许各行其是、阳奉阴违。为全力推进“六个走在前列”，率先建成“三市”、强力实施“三倍”和加快现代化进程提供坚强的纪律保障。　　2、落实廉政责任。认真执行中央《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，切实承担党风廉政建设主体责任。严格按照“一岗双责”的要求，承担职责范围内的党风廉政建设领导责任。与分管的处室（项目部）一起研究制定党风廉政建设工作计划、目标要求和具体措施，坚持党风廉政建设与业务工作紧密结合，同部署、同落实、同检查、同考核。　　3、深化作风建设。抓好中央、省、市作风建设规定的落实。强化作风建设日常监督及专项整治活动。扎实开展群众路线教育实践活动，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，深入开展批评和自我批评，坚决纠正“四风”问题，树立好清正廉洁的良好形象。　　4、加强廉政教育。深入开展预防腐败教育、理想信念教育、职业道德教育、党风党纪教育和廉洁自律教育，引导分管处室（项目部）干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观，筑牢拒腐防变的思想防线。加强廉政文化建设，积极推进“廉政文化进项目”活动，带头讲廉政党课，培育机关新风和良好政风行风。　　5、完善惩防体系。按照中央《建立健全惩治和预防腐败体系2013-2017年工作规划》的要求，认真抓好职责范围内的惩防体系建设，进一步健全、完善相关制度，公开权力运行流程，确保权力运行的公开透明。要强化公开，推行本单位权力清单制度，依法公开权力运行流程，让权力在阳光下运行，让广大干部群众在公开中监督，保证权力正确行使。 　　6、坚持廉洁自律。严格执行中央、省、市关于领导干部廉洁自律的各项规定，发挥廉洁表率作用，要求别人做到前，自己先做到，要求别人不做的，自己坚决不做。严格教育、管理、监督分管处室（项目部）干部职工廉洁自律，防止发生腐败问题。严格管好配偶、子女、身边工作人员，防止其利用自己的权力、职务和影响谋取非法利益。　　二、领导班子成员个人责任　　各人责任划分（略）一、党委书记、人大主任职责　　1、按照党风廉政建设责任制的规定和要求，负责全处党风廉政建设，认真抓好领导干部作风建设的落实，重点抓好班子及其成员、各党总支书记、村支部书记、处直单位和企业班子成员的党风廉政建设。　　2、坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，把党风廉政建设责任制落实工作纳入重要议事日程，做到与经济、业务工作一起部署、一起检查、一起考核、一起落实。　　3、履行好党风监督职责。认真贯彻执行《中国共产党党风监督条例（试行）》，按照《条例》规定的职责范围履行好监督职责，带头执行民主集中制，负责召开处党委民主生活会，并切实保证质量。不定期与班子成员及下级党组织领导班子主要负责人谈话，了解有关情况，并提出要求。　　4、定期或不定期地调查、分析、研究全处党风廉政建设状况，倾听群众的意见和呼声，有针对性地提出、制定整改措施，督促有关部门及时解决群众反映强烈的热点和难点问题。　　5、加强对领导干部廉洁自律、查处违法违纪案件和纠正行业不正之风等工作的领导，支持执纪执法部门依法履行职责，对重要信访件和重大违纪违法案件的查处，做到亲自过问、及时指导，搞好重要环节的组织协调。　　6、坚持从严治标、着力治本，深入推进从源头上预防和解决腐败问题的各项重大改革，使经济社会发展与预防腐败协调一致。　　7、定期听取纪检监察机关的工作汇报，及时提出指导性意见。领导党风廉政建设责任制的检查考核，督促抓好全处党风廉政建设的反腐败斗争各项工作任务落实。　　8、严格遵守《廉政准则》有关规定，自觉接受党和人民群众的监督，严格要求自己，以身作则，带头廉洁自律。管好班子，带好队伍，教育和管好自己的亲属及身边的工作人员，防止发生严重违法违纪和不廉洁行为。　　二、党委副书记、行政主任职责　　1、协助党委书记抓