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- 2016-02-15 发布于安徽
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基层基础工作服务劳动保障交流材料交流材料
一、从服务劳动保障工作大局出发,明确”为什么要夯实基层基础工作”
俗话说”知己知彼,百战不殆”。劳动保障工作是构建和谐社会的基石,直接涉及千千万万群众的切身利益,如果一个地方,连”究竟有多少农业剩余劳动力?这些劳动力转移到了哪些地方?有多少下岗失业人员实现了再就业?还有多少个用人单位没有与员工签订劳动合同?企业、个体工商户、灵活就业人员和农民工还有多少人没有参加社会保险?”等等,这些最基本的情况都没有搞清楚,那工作就会处于盲人摸象、无的放矢的被动状态,给政府当好参谋、给决策提供准确依据更无从谈起。为此,局党组在充分调查研究的基础上作出一项决定:从年开始,在两年时间内,花大力气,下狠工夫,全面夯实劳动保障基层基础工作,建齐台帐,全部录入微机。我们的这一想法得到了县委、县政府和州劳动保障局的肯定。
二、科学制定工作方案,明确”夯实基层基础工作需要做什么”
(一)明晰需要夯实的项目和标准。我们把需要夯实的基层基础工作分为三大类、九个小项。第一大类是就业再就业方面,含有六个小项,一是”六类人员”,二是零就业家庭和零转移农户,三是新增就业人员,四是农业劳动力转移就业人员,五是农业劳动力资源,六是有培训意愿人员。我们均要求以社区或村为单位,开展调查,建好台帐,录入微机,做到全面准确,及时无误。第二大类是社会保险方面,含有
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