安全质量标准(通用)详解.docVIP

化工生产企业安全质量标准（通用） 项目 要素 质量标准 分值 评分方法 得分 备注 一、安全管理机构及人员配备（权重系数0.03） 成立安委会 由主要领导和部门领导构成，安全第一责任人为主任，安全主管及其它主要领导为副主任，办公室设在安全管理部门 10 1、无文件和会议几记录扣10分 2、成员配备不合理扣2分 管理机构 有单设的安全处（科），形成安全生产管理网络。 20 1、无机构扣10分，为否决 2、机构未单设扣5分 3、未形成安全生产管理网络扣5分。 ** 专职安全管理人员配备 不少于职工总数的1%，至少3人（主要车间配备专职安全管理人员）。 30 每少1人扣5分 本项分扣完为止，下同。 专职安全管理人员配备少于应配人数的70%为不合格 * 卫生监测机构 1、建立卫生监测机构 2、监测站配备人员一定数量人员（专、兼） 3、有满足要求的工作场所 4、按规定配置监测仪器 10 1、无机构扣10分。 2、人员配备不足扣3分。 3、场所和仪器配备不符合扣3分。 气防机构 1、建立气防机构 2、人员配备为职工总人数的2-5‰ 3、有满足要求的工作场所 4、按规定配置气防设备 10 1、无机构扣10分 2、人员配备不足扣5分。 3、场所和仪器配备不符合扣3分。 消防机构 1、大型企业建专业消防队 2、中小型企业建义务消防队并与当地消防机构有承担消防协议 3、按规定配备消防器材 20 1、无专职或义务消防组织扣20分。 2、装备不足扣5分。 3、消防器材不足扣5分 合计 100 二、安全生产责任制 （权重系数0.01） 企业主要负责人安全职责 1.对贯彻执行国家的法律、法规及相关标准及对其资格提出要求。 2.明确建立健全企业安全生产责任制，制定审批安全管理规章制度、安全技术规程，设立专门的安全生产管理机构要求 3.有审批安全生产规划和年度计划，确定安全生产目标，审批安全技术措施和隐患治理的计划的要求 4.明确对安全生产投入要求。 6 1、无责任制扣6分 2、内容缺1 项扣1分。 其他负责人安全职责 1.建立分管副职等其他负责人安全生产责任制。 2.明确主要负责人不在时，由谁履行其安全生产职责。 3.责任制中明确如何在企业厂长的领导下，对企业的安全技术管理工作全面负责及对其任职资格的要求。 4.明确如何制定安全教育计划及培训考核计划。 5明确如何审批重大工艺处理、开停车、检修、施工的安全技术方案，审查引进技术和开发新产品中的安全技术问题。 6.明确如何审批特殊危险动火作业，参加重大事故的技术分析。 7确如何对化学品安全技术说明书和安全标签管理的要求。 8.明确如何组织安全生产检查及落实重大事故隐患整改的要求。 9.明确如何组织制定、修订和审定各项安全管理制度、安全技术规程等，并检查其执行情况。 10.明确如何协助厂长组织安全技术研究工作，解决安全技术问题。 11.明确应急救援预案中的组织、实施责任。 6 1、无责任制扣6分 2、内容缺1项扣1分。 总工程师（技术总负责人）安全职责 1、建立总工程师安全生产责任制。 2、责任制中明确如何在厂长（经理）的领导下，对企业的安全技术工作全面负责。 3、明确如何组织制定、修订和审定各项安全技术规程和工艺规程，编制安全技术措施计划、方案及安全技术长远规划。 4、明确如何组织安全技术研究工作，解决疑难或重大安全技术问题，推广和采用先进的安全技术和安全防护装置等。 5、明确审批重大工艺处理、检修、施工安全技术方案，审查引进技术（设备）和开发新产品中的安全技术问题。 二、安全生产责任制 （权重系数0.01） 车间主任安全职责 1、建立车间主任安全生产责任制。 2、责任制中对贯彻执行安全生产规程和制度提出要求。 4、组织落实车间级安全教育，督促检查班组级安全教育，并定期组织考核。 5、组织定期和不定期的安全检查，确保设备及作业场所等处于良好状态。发现隐患及时整改或采取临时应急安全措施，并及时向主管领导和主管部门作出书面报告，建立报告制度。 6、按规定参与对各类事故的调查和处理工作。 7、明确车间副职的安全生产责任制。 经常检查设备是否正常运行。 正确使用劳动防护用品 保证各项安全防护设施器材齐全完好。 专职安全管理人员安全职责 1、建立专职安全管理人员安全生产责任制。 2、责任制内容应包含：贯彻执行有关安全生产的法规、制度和标准。 3、内容包含：在厂长领导下组织制订、修订和健全各项安全生产管理制度和安全技术规程。 4、内容是否包含：负责公司日常安全生产的监督、检查、安全技术管理、安全教育以及工伤事故的调查组织、统计、上报和建档工作。 6 1、无责任制扣6分 2、内容缺1项扣1分。 班组长安全职