《江西万载：以干部星期天学院为平台 加强学习型党组织建设》.docVIP

江西万载：以干部星期天学院为平台?加强学习型党组织建设[内容提要]为加强基层学习型党组织建设，江西省万载县通过设立领导干部星期天学院的方式，结合万载县发展现状，聘请专家开展专题讲座，组织全县正科级以上干部进行集中培训。为了确保学习不流于形式，万载县成立了“万载县领导干部星期天学院”院务委员会，并由县委书记任院长；制定了“领导干部星期天学院学员管理规定”，组织部门把每年的学习考核结果纳入领导干部综合评价体系作为组织考察任用干部的依据，对学员实行严格管理。办学三年多来，星期天学院共授课35期，累计培训科级干部11000余人次。江西省委书记苏荣等省领导到实地考察后给予充分肯定，《光明日报》、江西电视台等有关媒体就星期天学院使学习工作化，工作学习化的做法和成效作了深度报道，引起了社会的广泛关注。 星期天学院专题讲座学习场景 　　党的十七届四中全会《决定》指出，世界在变化，形势在发展，中国特色社会主义实践在深入，不断学习、善于学习，努力掌握和运用一切科学的新思想、新知识、新经验，是党始终走在时代前列引领中国发展进步的决定性因素。必须按照科学理论武装、具有世界眼光、善于把握规律、富有创新精神的要求，把建设马克思主义学习型政党作为重大而紧迫的战略任务抓紧抓好。这就明确地指出了我们建设学习型党组织的重大意义、重要任务和目标方向。江西省万载县按照党的十七大提出“建设学习型政党”、“建设全民学习、终身学习的学习型社会”的执政理念，在全县掀起建设学习型党组织的热潮。为更好的搭建学习平台，创新理论学习方式促进经济社会又好又快发展，在2006年5月，成立了万载县领导干部星期天学院，每月机动安排一个星期天休息日，组织全县在职正科级以上干部集中学习，办学三年多来，星期天学院共授课35期，累计培训科级干部11000余人次。省委书记苏荣、省委副书记王宪魁等省领导到实地考察后给予充分肯定，《光明日报》、江西电视台等有关媒体就星期天学院的做法和成效作了深度报道。独特的办学模式引起了社会的广泛关注，收到了良好的效果。　　一、背景起因　　第一，从大背景来看，我们党从成立伊始特别是执政后，就肩负着领导实现中华民族伟大复兴的重任。基层党组织干部的形象就是党在群众中的形象，党在推进改革开放和社会主义现代化建设中肩负的艰巨任务，需要各级干部全力担负。当今世界正处在大发展大变革大调整时期，知识创新、知识更新速度大大加快，推动科学发展，促进社会和谐的任务艰巨而繁重，这更加凸显了建设马克思主义学习型政党的重要性和紧迫性。学习是一个人获取知识、提高素质、增长本领的重要方式，是一个民族和国家传承文明、繁荣进步的重要途径。重视和加强学习，倡导建设学习型组织、学习型社会是时代的需要。无论个人还是社会，无论国家还是政党，如果不加强学习，不提高学习能力，势必会落伍。胡锦涛总书记曾指出“面对这样的新形势新任务，如果我们的领导干部不抓紧学习、不抓好学习，不在学习和工作中不断提高自己，就难以完成肩负的历史责任，甚至难以在这个时代立足。”努力掌握和运用一切科学的新思想、新知识、新经验，是党始终走在时代前列引领中国发展进步的决定性因素。正确应对国际国内不断出现的新情况新挑战，需要把学习摆在党的建设的突出位置，培养党员干部的世界眼光和全球思维，提高在新形势下领导政治建设、经济建设、文化建设、社会建设和生态文明建设的能力尤为关键。　　第二，从县域经济社会发展的现状来看，万载地处赣西北边陲，区位优势和资源优势不明显。主导产业是花炮这个高危产业。由于几年前行业监管不得力，安全生产事故造成明显的负面效应，特别是2001年两次爆炸震惊全国在全县干部队伍中造成严重的消极影响，全县安全和稳定的任务繁重，耗费了大量的人力、物力，也因此错失了一些产业结构调整发展的良机，制约了全县工业化的进程，以致整个经济发展的水平不高、速度不快，农民增收难，与周边县市的差距不断拉大。如何抓住难得的战略机遇期，在稳定中求发展，与时俱进，开拓创新，走出一条加快发展的新路需要全县领导干部通过学习进一步开拓视野，坚定信念，勇闯新路。　　第三，从干部队伍的现状来看，一些党员干部领导经济建设的能力、应对突发事件的能力、开展群众工作的能力、处理各种矛盾的能力，亟须提高和加强。部分干部思想仍不够解放，有的党员干部借口忙于日常事务，不注重学习、不善于学习，工作中视野不宽，思维不活，观念陈旧，闲暇时间迎来送往，沉缅于吃喝玩乐等等。由于维稳和安全生产压力大造成一些干部开拓意识和进取意识不强。这些问题损害党同人民群众的血肉联系，影响了党在群众中的形象。解决这些问题必须依靠党员干部通过加强学习来提升素质、增强能力、转变作风。　　二、主要做法　　学院的运行与实践的主要做法是：　　第一、以注重学用结合为目标，让干部真正愿学，学有所用。