人事管理信息系统本科生毕业设计论文.docVIP

摘 要 高等学校的人事管理工作意义重大，较高的人事管理水平，必将为学校的教学科研提供强有力的支撑。而人事管理系统则是现代化人力资源管理的有效工具。通过人事管理信息系统，可以更快捷、高效的进行人力资源的管理，对高校的人事管理工作影响深远。 本系统遵照实际需求，共包含了高校人员信息录入、人员信息查看、人员信息查询、报表查看、人员信息的修改、删除等功能模块，同时，也为系统用户提供了注册、登录、修改个人信息，以及权限管理的相关功能。界面简洁、友好，使用方便，性能可靠。 该系统的开发，参照了系统设计的三层架构模型，即将业务应用划分为表现层（UI）、业务逻辑层（BLL）、数据访问层（DAL），体现了“高内聚，低耦合”的思想。其中，展现层使用了JSP技术，业务逻辑层使用了Servlet技术，数据访问层采用JDBC作为持久化对象。 选择此课题可以更加深入的了解人事管理的相关业务，并在对业务需求了解的情况下，做出技术层面的详细设计，以达到同时提升自己的业务技能和技术能力的目的。 关键词：高校 人事 系统 Java Abstract Personnel management work of colleges and universities is of great significance, the higher level of management, personnel for the tea