打造未来竞争的王牌—核心竞争力解读.pptVIP

一个优秀平面设计师的故事 良好的专业素质是他职场成功的法宝 捉襟见肘的人际交往能力是他创业的失败 “一个水桶无论有多高，它盛水的高度取决于其中最低的那块木板。” ——木桶理论 back 积极的交往态度 1 2 提 升 人 际 交 往 的 能 力 良好的沟通技能 3 印象整饰 4 防止投射效应 back 学会倾听 1 2 适时自我开发 3 4 巧用非言语交流 使用眼神沟通 良好的沟通技能 back 情感表达=6%的言词+39%的声音+55%的表情动作。 英国心理学家米歇尔发现： “当语言信号和非语言信号不一致时，人们更加相信的是非语言信号所代表的意义。” 巧用非言语交流 back 使用眼神沟通 1、尽量对准视线； 2、注视的焦点应该轻松地放在对方脸部中央，眼睛、鼻子、嘴唇的周围均可； 3、避免长时间凝视，连续凝视的时间不要超过10秒； 4、视线不能突然或很快地转移。 back 印象整饰 同一个青年，同样装扮新潮，花衬衫、格子裤、戴巨大的蛤蟆镜。第一个女士看到他时，他正弯腰全力地帮助一位先生捡拾满地飞扬的文件。等他终于完成帮助别人的行动，直起身来跟他所帮助的人道别时，这个女士终于看到了他的全部装扮。她的印象是：这个人时尚、充满绅士感觉、形象潇洒。等到他转过一个街角，迎面碰到第二个见到他的女士时，女士对他的印象是：装扮怪异，流里流气，形象恐怖。 back 口头表达能力 1 2 表 达 能 力 文字表达能力 back 学会负责 1 2 个性品质 学会合作 3 学会服从 back 身体素质 1 2 身心素质 心理素质 抗压能力 1 2 心 理 素 质 自信心 3 心理健康意识 back 打造未来竞争的王牌——核心竞争力 主讲：张毅 湖南商学院心理健康教育中心 一个调查 —— “应聘时，雇主会看重你什么呢？” 另一个调查 ——“用人单位在招聘时最看重什么？” 还有一个调查 ——“用人单位比较注重学生的哪些素质？” 当下的形势… … 环境 社会竞争愈演愈烈 就业压力越来越大 对人才的要求越来越高 挑战越来越多 机遇越来越多 … … 大学生 空虚 无聊 无所事事 目标真空 … … 矛盾 我们的任务是： 核心竞争力 交往能力 表达能力 个性品质 专业素质 实践能力 自学能力 身心素质 专业与职业 1 2 专 业 素 养 专业课程的成绩 back 先看一个故事…… 卡莉·费奥莉娜大学毕业时获得了中世纪历史和哲学专业学位，后来又进了法学院学习，她的第一份工作是为一家经纪公司做接待员。从接听电话、打字、整理文档开始，这份工作她干了一年。此后，她又去了意大利，为意大利商人和他的家人教授英文。这个过程让卡莉发现商业贸易的实用和速度对她有足够的吸引力。于是她成了一名商人，成了惠普公司的CEO。 再看一个故事…… 姓名：李**同学 学校：华南农业大学 专业：社会工作系 履历：重点提高自身的综合素质；双修了工商管理专 业学位；两个学位四年的平均绩点都达到了 3.8；连续4年都拿到了学校的二等奖学金；积 极参与学生工作；专业里的佼佼者；学院学生 会干部、某社团的部长；在多家企业学习实践 签约单位：一家大型物资集团 用人单位：“一看她的素质，马上就点名要同她签约。” 还有一个故事…… 姓名：覃彪喜同学 学校：中南大学 专业：思想政治专业 履历： 1998年，18岁的湖南隆回农村小伙覃彪喜参加高考，志愿填报的是北京大学法学专业，但因差3分，最后被调济到中南大学，学习思想政治教育专业。 在大学，他的职业规划是想当律师，家里经济条件不怎么好。大学期间，一直很刻苦。还自学了法学，坚持旁听了4年的法律专业课程。 2002年大学毕业，投考北大法律专业研究生未果，覃彪喜便待在长沙一所大专院校教书。 2003年2月，覃彪喜考虑到在长沙的发展空间有限，决定放弃舒适的大学教师生活，去深圳打工。刚开始，先在一家房地产公司做策划，之后又进了一家外资IT企业，从最底层的网络编辑做起，经过两年打拼，逐步发展为该企业的项目经理。　 打工时，他想到创业，2005年9月，与几名好友商议后，共同凑齐20多万元开始筹备团队。他和朋友用共同筹备的100余万的资金注册了公司，覃彪喜当上董事长。 毕业仅4年，他就创办了自己的公司，并当上了董事长，每月纯利30余万元，身家600万元，而他只有26岁。 专业不等于职业 “你的职业是否与大学所学专业对口？” 12.28%的受访者选择对口 40.35%的人选择有一些联系 47.37%的人选择完全不相关。 ——来自搜才网与《都市时讯·人才