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- 2016-04-11 发布于湖北
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商业运营管理制度
组织架构、岗位职责、工作流程、管理制度
目 录
第一章:前 言
第一部分 运营概念 3
第二部分 运营部工作范畴 3
第二章:运营部组织架构、人员编制和岗位职责
第一部分 组织架构
第二部分 人员编制
第三部分 岗位职责
【1】招 商
【2】商 管
【3】市场策划
【4】客 服
第三章:工作流程
【1】商业运营启动流程
【2】商业运营部搭建流程
【3】招商部工作流程
【4】商管部工作流程
【5】市场策划部工作流程
【6】客服部工作流程
【7】人事工作流程
【8】行政工作流程
【9】招商、商管、物业工作衔接流程
【10】商管、物业、客服工作衔接流程
第四章:管理制度
【1】人事行政管理制度
【2】商户管理制度
【3】环境卫生管理制度
【4】安全管理制度
【5】自营管理制度
第五章:管理表格(附件一)
第一章 前 言
第一部分 商业运营概述
商业运营简而言之是整个商业体量(城市综合体、商业街、商场等等)的运作和经营管理,运营的基本特点是标准、细致、效率、协作、创新。细致性指营运的很多工作是非常烦琐细致的小事,而又非常重要,并且这些工作又须立即处理。标准性是指营运的流程与规范是要严格执行的,不论谁来做,在哪里完成,都一样执行公司的营运标准。效率性是指营运工作完成要高效率,一方面营运工作不是分割的,任何
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