重庆市卫生事业单位岗位设置及结构比例总体控制标准.docVIP

附件1： 重庆市卫生事业单位岗位设置及结构比例总体控制标准 单位岗位总量(编制数) 机构规格 类别 管理岗位占主体 专业技术岗位占主体 工勤技能岗位占主体 特设岗位 管理 专技 工勤 管理 专技 工勤 管理 专技 工勤 不受限 比例 ≥50% ≥80% 管理岗位 等级 一 二 三 四 五 六 七 八 九 十 比例 专业技术岗位 等级 层级 高级 中级 初级 比例 三级、市级单位 30% 45% 25% 二级、区县级单位 12% 40% 48% 一级、乡镇街道单位 3% 25% 72% 等级 层级 特级 正高级1:3:6 副高级2:4:4 中级3:4:3 助理级5:5 员级 一 二 三 四 五 六 七 八 九 十 十一 十二 十三 比例 三级、市级单位 二级、区县级单位 一级、乡镇街道单位 工勤技能岗位 等级 技术工 普通工 备注 一 二 三 四 五 比例 1% 4% 20% 附件2： 重庆市卫生事业单位管理（职员）岗位等级对应表 岗位等级 现行行政级别 备 注 4级职员 副厅级 原2级职员（副） 5级职员 正处级 原3级职员（正） 6级职员 副处级 原3级职员（副） 7级职员 正科级 原4级职员（正） 8级职员 副科级 原4级职员（副） 9级职员 科 员 原5级职员 10级职员 办事员 原6级职员 说明：备注栏所指系我市原职员职级 附件3： 重庆市卫生事业单位专业技术岗位等级对应表 岗位等级 专业技术岗位名称 专业技术 职务 备 注 1级 特级主任医（药、护、技）师 正高级 国家控制 2级 一级主任医（药、护、技）师 市调控 3级 二级主任医（药、护、技）师 4级 三级主任医（药、护、技）师 5级 一级副主任医（药、护、技）师 副高级 6级 二级副主任医（药、护、技）师 7级 三级副主任医（药、护、技）师 8级 一级主治（主管）医（药、护、技）师 中 级 9级 二级主治（主管）医（药、护、技）师 10级 三级主治（主管）医（药、护、技）师 11级 一级医（药、护、技）师 初 级 助理级 12级 二级医（药、护、技）师 13级 医（药、护、技）士 士 级 附件4： 重庆市卫生事业单位工勤技能岗位等级对应表 岗位等级 技术等级 备 注 1级 高级技师 技术工 2级 技 师 3级 高级工 4级 中级工 5级 初级工 普通工 附件5： 重庆市事业单位特设岗位审核表 填表单位：（盖章） 填表人： 电话： 填表日期： 年 月 日 单位 名称 经费 形式 机构 规格 编制数 现岗位 聘用人数 岗位 基本 情况 岗位类别 岗位名称 岗位等级 岗位设置时限 开始时间： 年 月 日 终止时间： 年 月 日 设置 原因 聘用 人员 情况 姓 名 性别 出生 年月 参加工 作时间 最高 学历 毕业 时间 原工作单位 原聘岗位类别 原聘岗位名称 原聘岗位等级 审 核 意 见 区县政府人事行政部门或市级主管部门审核意见 市政府人事行政部门核准意见 （盖章） 年 月 日 （盖章） 年 月 日 备注 填表说明：1、本表用于事业单位设置特设岗位的审核； 2、经费形式是指主要由财政拨款、部分由财政支持和经费自理三种形式； 3、现岗位聘用人数是指本单位管理岗位、专业技术岗位、工勤技能岗位现聘用的人员数量； 4、岗位类别是指拟设置的特设岗位属管理岗位、专业技术岗位还是工勤技能岗位； 5、岗位名称是指拟设置的特设岗位的具体岗位名称； 6、岗位等级是指拟设置的特设岗位的等级； 7、岗位设置时限是指拟设置的特设岗位起止时间； 8、本表一式四份，核准后政府人事行政部门、主管部门、工资审核部门、事业单位各一份； 9、本表用A4纸打印，上报时附电子版。 附件6： 重庆市卫生事业单位岗位设置方案表 填表单位：（盖章） 填表人： 电话： 填表日期：