09技术员及有偿服务管理制度.docVIP

目 录 总 则…………………………………………………………………………1 技术员的管理……………………………………………………………………1 技术员的薪酬标准………………………………………………………………2 技术服务的内容（方式）与服务协议的签订…………………………………3 第五章 服务费用分配 …………………………………………………………………3 第六章 部门有偿服务管理制度 ………………………………………………………4 附件一……………………………………………………………………………6 附件二……………………………………………………………………………7 附件三……………………………………………………………………………8 技术员及部门有偿服务管理制度 第一章 总 则 本制度规定了公司质量安全部所属技术员的管理、技术员的薪酬标准、技术服务的内容（方式）与服务协议的签订、考核办法、其它有偿服务收费办法等。 本制度适用于公司质量安全部、技术科、项目部，公司部门人员聘用至项目部的，纳入本制度管理。 第二章 技术员的管理 技术员的管理由生产管理中心总负责，质量安全部为主要责任部门；将所有技术员分成三个科，但部门对技术员的日常管理则按分区、分组进行；各分公司及质量安全部分成的三个小组分别负责所辖管工程中相关技术员的管理。 部门对技术员的管理工作主要有：抽查技术