企业管理概论历年考题.docVIP

2005年4月全国高等教育自学考试企业管理概论试题 一、单项选择题（本大题共20小题，每小题1分，共20分） 1.以战略经营领域的吸引力和企业的竞争地位两个综合性指标进行组合，形成矩阵，进行 分析的综合性方法称为（ ） A.波斯顿矩阵分析法 B.收益矩阵法C.头脑风暴法 D.麦肯西矩阵分析法 2.下列企业组织形式中属于自然人企业的是（ ） A.合伙制企业 B.有限责任公司C.股份有限公司 D.股份合作制企业 3.企业在一定的生产技术条件下，为合理利用人力、物力、财力等经营资源所规定的消耗标准与占用标准称为（ ） A.记录 B.制度C.程序 D.定额 4.我国《公司法》规定，股份有限公司的最高权力机构是（ ） A.董事会 B.股东大会C.监事会 D.经理班子 5.企业文化作为一种意识形态，其基本核心为（ ） A.计划 B.价值观C.企业宗旨 D.领导人的意志 6.企业工资制度以年功工资（又称工龄工资）为主体的国家是（ ） A.中国 B.美国C.日本 D.英国 7.我国劳动保障制度改革后，企业职工养老保险和医疗保险将由（ ） A.职工个人负担 B.政府负担C.企业和个人共同负担 D.企业和政府共同负担 8.企业制写经营战略需考虑的重大关系有八种，其中共同存在服务与被服务、卖与买、选择与被选择、争夺与被争夺关系的有（ ） A.企业与顾客、投资者和供应者 B.企业与顾客、供应者和经销者 C.企业与顾客、供应者和竞争者 D.企业与顾客、供应者和政府 9.在企业经营实力分析中，主要对产品素质高低进行的分析属于（ ） A.技术开发能力分析 B.生产能力分析C.市场营销能力分析 D.产品竞争能力分析 10.根据总体目标要求和各单位各部门所承担的具体目标任务，对其所需资源进行合理的分配，这体现了经营计划的（ ） A.协调作用 B.分配作用C.保证作用 D.导向作用 11.我国印刷业过去长期使用传统的铅字排版技术，近年来绝大部分印刷企业采用了新兴的电子激光照排技术，这种新兴技术属于（ ） A.代替技术 B.极限技术C.突破技术 D.智能技术 12.一个或一组工人在一个工作地对一个劳动对象连续进行加工的生产活动称为（ ） A.节拍 B.工种C.工序 D.工步 13.工人每天上下班时清扫整理工作地所耗费的时间属于（ ） A.准备与结束时间 B.作业宽放时间C.作业时间 D.非生产时间 14.产品投入的时间比成品出产时间所要提前的天数是（ ） A.出产提前期 B.投入提前期C.生产周期 D.保险期 15.网络计划技术特别适用于（ ） A.一次性的工程项目 B.多次重复的项目C.成批轮番生产类型 D.大批量稳定生产企业 16.控制图法用于分析判断工序是否处于稳定状态，如果质量特征抽样数据点落在控制界限内且排列无缺陷，表明（ ） A.生产过程正常，不可能出不合格品B.生产过程正常，处于控制状态 C.生产过程异常，可能出不合格品D.生产过程异常，但在可控制范围内 设备在相邻两次大修理之间的工作时间是该设备的（ ） A.修理周期 B.修理期C.生命周期 D.修理时间定额 18.如果需求收入弹性系数大于1，表示需求量与收入（ ） A.成正比关系 B.成反比关系C.相比有较小的变化 D.相比绝对量减少 19.以唤起短期需求为目的的促销方式是（ A.广告 B.宣传C.公共关系 D.营业推广 20.下列费用中不属于期间费用的是（ ） A.财务费用 B.管理费用C.销售费用 D.制造费用 二、多项选择题（本大题共10小题，每小题2分，共20分） 在每小题列出的五个备选项中有二至五个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选、少选或未选均无分。 21.现代企业制度的内涵包括（ ） A.以企业法人财产制度为核心内容B.以公司制为主要形式 C.以产权清晰、责权明确、政企分开、管理科学为特征D.以完成计划指标为目的 E.以涉外经济活动为主要内容 22.下面几项工作中属于企业管理基础工作的是（ ） A.标准化工作 B.定额工作和计量工作C.信息工作 D.建立以责任制为核心的规章制度 E.职工技术业务培训工作 23.公司制企业法人治理结构的组成包括（ ） A.职工代表大会 B.股东会C.董事会 D.以经理为首的执行机构 E.监事会 24.企业产值指标的几种主要形式包括（ ） 　A.产品品级指标 B.商品产值指标C.总产值指标 D.工业增加值指标 E.产品产量指标 25.评价价值工程活动的经济效果时，可选用的评价分析指标有（ ） A.可比产品成本降低率 B.可比产品成本降低额C.全年净节约额 D.节约倍数 E.节约百分数 26.对象专业化的优点是（ ） A.便于采用先进的生产组织形式 B.便于进行生产管理 C.能节省产品加工中的停放时间 D.能适应品