恩施市某公司员工-手册.docVIP

前 言 管理能力是企业核心的能力之一，不具备这个能力，企业就无法做得更大、更强。只有在科学的管理思想指导下经营企业，才能使企业的经营获得真正成功，并使之真正掌握管理模式的精髓，达到事半功倍的效果。 为使每位员工在加入樱桃公司后清楚地了解公司的各项规章制度，特编制这本员工手册，望能仔细阅读、认真执行，如有疑问或好的建议，请将您的宝贵意见直接反馈到公司办公室，我们将合理采纳！ 根据本公司的特点，为实现企业永续性经营战略思想而制定《员工手册》，不仅反映企业的灵魂和经营理念。而且也是规范企业员工的行为准则。要求企业全体员工恪尽职守、勤勉奋进、风雨兼程，不负企业历史使命，以主人翁的精神和强烈的社会责任感，共同促进企业的崛起、振兴、繁荣和辉煌。 本手册根据《有关劳动管理政策法规》与工作实践相结合而制定，经总经理批准后生效，本手册自二0一0年十月一日起执行，公司有关规定与本手册不符的以本手册为准。随着公司的不断发展，相关规定有所变动的，将会以通告形式公布所有的修改，通告自公开发布之日起生效并开始执行。 作为公司的一员，大家有责任和义务随时保持主人翁意识，宣传公司的企业文化及维护公司的形像！ 企业文化 企业精神：以信为本，诚信经营 企业理念：以人为本，崇德尚能，务实奉献，追求卓越 企业作风：严谨文明，迅速敏捷，雷厉风行，日事日清 工作态度：精益求精，一丝不苟 工作原则：坚持“三个”原则，工