化工厂事故案例教案详解.ppt

安全教育 ——培训资料 中电投集团公司安全政策声明 中国电力投资集团公司以奉献绿色能源、服务社会公众为宗旨，以为企业员工创造安全、健康的工作环境和使国家资产免受损失为己任。 中电投集团公司的安全理念 任何事故都是可以避免的。对生命和健康的无谓毁坏，是一种道义上的罪恶；对可预防的事故，不采取必要的预防措施，负有道义上的责任。采用先进技术手段与加强管理，有效地预防和减少事故是我们义不容辞的责任。 中电投集团公司的安全方针 坚持“安全第一，预防为主”，推行风险预控管理，实现员工“无违章、无意外、无伤害”、设备安全可靠。 中电投集团公司安全准则 1、严格遵守国家法律、法规及行业标准；对公司的安全生产、职业健康承担相应法律责任 2、以加强管理为基础、完善技术措施为手段、有效的制度和标准体系。 3、以人为本，尊重员工，关爱员工，珍惜生命，为员工提供安全保障。 4、坚持教育与培训相结合，提高员工素质，形成 “我要安全、我会安全”的文化氛围。 5、公开安全、职业健康信息，接受社会监督。 6、学习借鉴先进企业的良好实践，倡导“策划、程序、修正、卓越”的工作精神，提高安全管理水平，提升企业价值。 工作行为——安全、规范 1、贯彻安全理念，执行安全规程。 2、进入生产现场着装符合安全要求。 3、杜绝违章，做到“三不伤害”。 4、防范人身、设备、交通等意外事故。 5、落实风险预控，做到“四不放过”。 事故调查的原则 “四不放过”的原则：是事故调查整个过程的高度概括和要求。 事故原因不查清不放过——事故现场调查，查明事故的直接和间接原因。 事故责任者未受到处理不放过——对照职责，相关人员负起应有的责任，触犯刑律的依法追究刑事责任。 防范措施不落实不放过；用事故教训推动工作，完善制度、措施、设备等。亡羊补牢。 职工群众不受到教育不放过；举一反三深刻吸取事故教训。前事不忘后事之师。 养成良好的安全行为习惯，避免习惯性违章 要从一开始，就养成良好的安全习惯。 行为学家的研究表明：人只要重复同一动作21次，便可形成习惯，而要改正这种习惯，需要重复新动作7倍以上的次数，并且得时刻提醒自己，延续2年甚至更长，才能完全改变过去的习惯。 心理学的研究结果：3周以上的重复动作就形成习惯，3个月以上的重复就会形成稳定的习惯。 一个人一天的行为当中，大约只有5%是属于非习惯性的，而剩下的95%都是习惯性的。即便是打破常规性的违章，最终也可以演变为习惯性违章。 什么是习惯性违章？习惯性违章是指那些固守旧有的不良作业传统和工作习惯，违反安全工作规程的行为。按照性质划分，可分为习惯性违章指挥、习惯性违章作业和违反劳动纪律。 习惯性违章的特点：具有一定的顽固性具有一定的潜在性具有一定的传染性，它会危害几代人具有一定的排他性 在生产生活中，常常存在一些与安全密切相关的心理状态，这些心理状态如果调整不当，往往是诱导事故的重要因素，常见的有： 取巧心理 侥幸心理 逆反心理 凑兴心理 从众心理 坚持自觉学习安全知识 安全知识学习的四个阶段 1、不知道自己不知道 2、知道自己不知道 3、知道自己知道 4、不知道自己知道 安全事故的统计、分类 导致失能及受限制工作日伤害的不安全行为 杜邦一项为期十年的统计数据 个人防护装备佩戴 12% 人员的工作位置不当 30% 人员的反应不准确 14% 工具使用不当 20% 设备使用不当 8% 操作程序错误 11% 工序错误 1% 不安全行为导致的事故总比例 96% 不安全状态导致的事故总比例4% 化工厂事故案例分析 2011年全国安全总体形势 据安监总局调度统计：2011年全国发生各类事故347728起，死亡75572人，工矿商贸领域事故死亡人数首次降到1万人以下，其中煤矿事故死亡人数首次降到2000人以下。（摘自骆琳在2012年1月全国安全生产工作会议） 2011年全国化工行业安全形势 据国家安全生产监督管理总局的相关统计，截至2011年12月20日，今年全国石化行业的安全事故，包括危险化学品的使用安全事故已经超过了500起，而从2008年到2010年的3年时间内，这一数字约为300起。“十二五”开局之年的安全事故数量超过“十一五”末3年的总和，安全事故呈现急剧上升的严峻局面。 抑制频发事故出台的一些法律法规 1、《安全生产事故排查和治理暂行规定》（总局令第16号） 2、《生产安全事故报告和调查处理条例》（国务院令第493号） 3、《危险化学品建设项目安全许可实施办法》（国家安全监管总局令第8