现代企业理论述与实践.docVIP

摘要：本文主要阐述了契约理论的形成，发展沿革以及分类，并着重介绍了契约理论中的代理成本理论和委托-代理理论，并讲述了契约理论在实践中的运用，如中小企业融资问题，职业经理人激励与约束机制研究，员工参与企业收益分配的实施方式研究，及股权激励措施在我国应用中存在的问题。 关键词：契约理论； 委托-代理； 代理成本 一、契约理论的形成及其发展沿革 （一）契约理论的形成 所谓契约，是由双方意愿一致而产生相互之间法律关系的一种约定， 契约思想有悠远的历史源头，但现代契约思想的产生，则被认为源自罗马法体系。在罗马法体系中，契约原则得到了全面的规定，为现代契约思想提供了价值判断标准，对现代契约理论产生了重大影响。而后的新古典契约理论主要研究了契约的抽象性、完全性和不确定性。新古典契约是一种长期的契约关系，并且初步认识到了契约的非完全性和事后调整的必要性。但是，新古典契约涉及到的一些经济学范畴基本上缺乏严密的定义和逻辑论证，许多使得市场不能发挥作用的原因，如信息上的困难、外在经济和垄断等，难以圆满解释；交易方行为特征分析、交易形式等没有论述；专用性投资问题，准租金现象等也未考虑；有关产权问题的忽视以及如何解决逆向选择和道德风险问题也是新古典契约理论的明显缺陷。因此新古典契约理论不可避免地受到多方面的批评与挑战，而最直接的威胁就是现代契约理论中非完全契约理论。 现代契约理论从完全契约这个概念所假设的条