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Unit Six Section A What Makes Sony Run 参考译文 何为索尼成功之道[1] 索尼公司是1946年在东京一家中过燃烧弹的百货公司力开张的，那时只有二十个工人，五百美元资本。如今这家公司雇佣了四万多人，年销售额几乎达到五十亿美元，它的上万种不同型号的音象器材销往六大洲一百八十多个国家。索尼在日本大公司中仅名列第六十九，然而它作为新技术先驱者的声誉（如半导体收音机），以及作为新花样首创者的影响（如可随身携带的立体声单放机），却使其难以匹敌。这家公司把既富于想象又埋头苦干的精神，奋发不息的经理，锐意创新的工程师设计师熔于一炉，就几乎能永立于不败之地。 [2] 索尼的创始人井深大和盛田昭夫两个都是物理学家，如今仍在掌管着这家公司。他两不但是经营上的合伙者，而且还是互相取长补短的终生好友。井深现年七十六岁，腼腆，颇用教授风度，充当发明家；盛田六十三岁，生气勃勃，性格外向，充当超级推销两人都有非凡的直觉，约三十年来他们一直正确地预测市场。与此同时，他们靠坚韧不拔的毅力以及高明的眼光，几乎是单枪匹马地把全世界对“日本制造”产品的看法从嗤之以鼻变为赞不绝口。 [3] 井田和盛田是在第二次世界大战即将结束的日子里相识的。战后他们合作，组建了东京通信有限公司。一开使，井田就怀有梦想：把电子学与工程技术结合起来，应用于发展消费品的生产。不到六个月，公司靠生产电子管