宝安区人才安居租房补贴工作指南-宝安建设局.docVIP

宝安区人才安居租房补贴工作指南 （2014年4月） ? 第一部分? 租房补贴工作指引（首次发放） 一、工作流程 否 是 二、工作规程 （一）申报条件 人才安居扩大试点单位（以下简称试点单位）的高中初级人才及其家庭成员（配偶、未成年子女），在申请及领取补贴期间需符合以下条件： 1.在本市未拥有任何形式自有住房、未租住政策性住房（包括公共租赁住房、周转房、教师公寓等）； 2.未在本市享受过购房优惠政策、未享受过“孔雀计划”政策及宝安区“凤凰工程”政策； 3.没有违反计划生育政策； 4.人才职称、学位、年龄条件符合以下规定： （1）新引进的高级人才（2010年5月14日后与本市用人单位签订劳动合同并首次在本市缴纳社会保险），正高级职称未满46周岁，副高级职称未满41周岁； （2）中初级人才：国内外全日制高校毕业，博士未满36周岁，硕士未满31周岁，学士未满26周岁。 人才年龄以申请年度的1月1日为审查、判断时点。 （二）申请材料　 1.试点单位网上提交的本单位相关证明材料扫描件 （1）《关于核查本单位人才申请、领取租房补贴条件的承诺书》（须从人才安居系统下载标准版本）； （2）法定代表人身份证件、授权委托书及住房专员身份证件； 上述扫描件须加盖单位公章（须显示公章原色）。 2.试点单位网上提交的申请人申请材料扫描件 （1）申请人（配偶）身份证或护照等身份证件； （2）毕业证、学位证，市人力资源保障部门认可的职称证书（高级人才需提供）； （3）劳动合同。 上述扫描件除身份证件外，须加盖单位公章或人事章（不须显示公章原色）。 3.负责受理、审核并保存的申请人申请材料? 《申请租房补贴承诺书(个人)》（须从人才安居系统下载标准版本）。 （三）申报网址 深圳市住房和建设局人才安居系统（宝安区系统网址：:8082/wssb/ba_login.jsp）。 （四）审核单位 ?宝安区住宅局（以下简称区住建局）。 （五）工作程序 1.通过电话或Q群（245099546）对试点单位进行问题解答。 2.试点单位审核申请材料，并在本单位公示5个工作日。经审核并公示合格的，通过人才安居系统正式申报。 3.从2014年下半年开始，每季度第一个月前15日，试点单位须网上确认申请人在岗等情况。期间，不提交个人首次申报材料。 4.申请人计生、婚姻变化情况或生育情况，以及人才(配偶、未成年子女)拥有自有住房、租住政策性住房等情况发生变化的，须在情况发生变化之日起1个月内向试点单位报告。试点单位须及时网上提交。 5.区住宅局会同市规划国土、市人力资源保障部门和各区住房保障部门对申请资格进行核查。核查不合格的，将不合格原因在系统中开放给企业。 6.核查合格的，区住宅局在官方网站公示人才信息5个工作日。公示内容为：申请人姓名、身份证号码(前10位)、年龄、性别、人才类型、工作单位、配偶姓名、配偶身份证号码(前10位)、未成年子女姓名、未成年子女身份证号码(前10位)。 7.公示合格的，区财政局拨付租房补贴资金。 （六）时限 15日，自网上提交个人申请材料至完成审理。 （七）收费? 无。 （八）注意事项 1.租房补贴申请统一采用网上日常受理的方式，每季度集中核查、公示、发放一次。 2.租房补贴日常受理首次发放，以提交申请年度第1个月起算。人才聘用合同签订时间、人才证书取得时间晚于起算时间的，起算时间为上述材料最后的时间。本年度未提交申请的，今后不予补发。 3.人才个人实行诚信申报，对本人申报材料的真实性、合法性负责。 4.试点单位负责受理、审核本单位人才申报材料，并对本单位提交的所有申报材料的真实性、合法性负责。 5.试点单位应当指定专人负责人才安居事宜，并建立人才安居租房补贴专项档案，包括申请人个人资料，企业申请材料等。 6. 为了避免提交的银行帐号有误，无法发放到位问题。要求统一使用深圳开户的银行账号。 第二部分?? 租房补贴工作指引（续发） 一、工作流程 ? 否 是  二、工作规程?? （一）续发条件 与第一部分首次发放条件相同。 （二）申报资料　 用人单位须在每季度第一个月前15日，网上确认申请人在岗等情况。期间，不提交个人首次申报材料。 申请人变换工作单位，现单位仍为试点单位的，由新单位负责申