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雇佣保姆合同范本3篇 　　在劳动合同中，劳动法律关系的存在具有相对的稳定性，用人单位负有为劳动者交纳养老保险、医疗保险、失业保险等社会保险的义务;而在雇佣合同中，其稳定性较差，雇主也没有为受雇人缴纳社会保险的义务。以下是学习啦小编为大家精心准备的：3篇雇佣保姆合同范本。欢迎阅读与参考! 　　雇佣保姆合同范本一 　　甲方： 身份证号码： 　　乙方： 身份证号码： 　　今特聘请乙方到甲方家中做家政服务，经甲、乙方友好协商，达成如下协议： 　　1. 乙方的服务内容主要包括：照看孩子，做家务，做饭，做清洁。 　　2. 甲方按月付给乙方工资，试用期 元(一个月)，第二个月工资 元/月。甲方不得苛扣、拖欠乙方工资，乙方不能无故让甲方增加工资。如乙方的工作让甲方满意，乙方工作满一年后，甲方可以适当给乙方奖励。(特别说明：甲方应确保乙方每个月的工资，至于甲方给予的奖励，全由甲方掌握，乙方无权干涉。) 　　3.甲方向乙方提供免费正常食宿，做到平等待人、不岐视、不虐待，尊重乙方的人格和劳动，保证乙方节假日的合理休息。乙方尊重甲方家的生活习惯，不得虐待所服务对象。 　　4.为保证甲方的家庭成员人身安全和财产安全，乙方的身份证自愿交由甲方保管，乙方工作期限满后，甲方应主动交还身份证。未经过甲方允许，乙方不能带外人到家中参观、住宿。 　　5. 乙方要热心工作，勤快，有责任心，有爱心，爱卫生，积极主动多承担事务，遵守公共道德和国家法律、法规。 　　6.乙方不得擅自外出，不准私自翻动甲方物品，不参予甲方家庭纠纷。未经甲方允许私自外出或违反上述规定，发生问题乙方自负责任。 　　7.乙方需安心做好家政服务工作;如遇特殊情况(亲属患病、家有急事等)，需回家处理时，应先征得甲方的同意并报赛花家政服务公司备案，履行请假或终止合同手续。不得擅自离岗，如有擅自离岗，甲方有权利扣除乙方当月工资。 　　8.乙方要全心全意负责好小孩的安全，不得虐待小孩，不得恐吓小孩，对孩子要尽可能有耐心。乙方不得与其他人员(如小区其他保姆、保安等)随意谈论甲方的家庭情况。 　　9. 乙方突发急病或其它伤害时，应采取必要措施，治病救人。因从事协议规定的工作致伤，应适当担负乙方医疗、医药费用。乙方的感冒发烧等疾病需上医院就医，费用应由乙方负责。 　　10.如无正当理由，任何一方不得在协议期限内中止协议。如有违约，其违约责任应由违约方负责，并作相应的经济补偿。否则将负违约责任(将扣除当月工资);如其中一方确有理由要中止协议，则应提前10天通知对方，并要妥善解决好相关事宜。 　　11.如在实际工作中碰到条款中没有谈及的问题，甲乙双方应本着积极解决、友好协商的态度解决问题。 　　12. 本协议一式两份，甲、乙方各执一份，签字后生效。 　　本协议为2008年 月 日起到2008年 月 日止，有效期为一年，如有必要可以续约。 　　甲方签名： 乙方签名： 　　日期： 日期 　　雇佣保姆合同范本二 　　甲方(雇主)： 　　乙方(雇员)： 身份证号： 　　根据《中华人民共和国合同法 》等有关法律、法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则就乙方为甲方提供保姆服务有关事宜，达成如下协议： 　　一、服务内容 　　1.看护小孩; 　　2.清洗小孩衣物; 　　3.家务(室内保洁)。 　　二、服务时间 　　1.每天 时 分至 时 分。 　　2.乙方每月可休息 天，具体休息时间双方临时商定。 　　三、服务费用 　　1.服务费用为1000元/月，甲方于每月 日前支付给乙方。 　　2.因特殊情况，乙方需要加班(指晚上留宿)，则甲方须每晚另行支付20元加班费。 　　四、甲方权利和义务 　　1.甲方有权要求乙方按照上述服务内容提供服务; 　　2.甲方发现乙方患有疾病等不适合继续看护小孩的情形，有权随时解除合同; 　　3. 甲方有义务按时支付服务费用。 　　五、乙方权利和义务 　　1.乙方有权利要求甲方按时支付服务费用; 　　2.乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件; 　　3.乙方须自觉履行上述服务项目，细心照顾小孩; 　　4.乙方不得随意将他人带入甲方家中，不得随意翻动甲方家中物品，如有偷窃等违法行为，甲方将移送司法机关处理; 　　5.乙方如遇亲友生病等急事，需临时离开时，应征得甲方同意; 　　6. 乙方工作期间，如因其过错造成甲方及其家人的人身伤害或财产损毁，应付赔偿责任; 　　7.乙方如欲解除合同，则需提前30天通知 甲方，乙方不得擅自不辞而别，否则，甲方将追究其违约责任。 　　8.乙方在非工作时间(包括上下班在途时间)所发生的事故，由其自己解决，甲方不承担任何责任。 　　六、合同的生效 　　1.本合同自双方签字时生效。 　　2.本合同一式两份，双方各执一份。 　　甲方：(签字) 乙方：(签字) 　　签约日期 　　雇佣保