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公司管理制度 一、考勤管理规定 1．公司执行每月26天，每周六天的综合计时工作制度，部分岗位进行计件工作制度。 2．正常工作时间为每周五天，每天8小时。如有加班，一般每天不超过4个小时。 3．上班时间： 上午： 08：00—12：00 下午： 13：30—17：30 平日加班 18：30—21：30 4.打卡规定： 4.1车间员工采用纸卡打卡记录员工考勤。员工上、下班均须按时打卡。条件不足时，车间统一使用手工考勤，由生产负责人进行考勤原始记录，员工不得自行记录与修改。 正班打卡四次，分别为早上上班一次，中午下班一次，下午上班一次，下午下班一次。 加班打卡两次，分别为加班上班卡，加班下班卡各一次。 有效打卡：上班打卡需在上班时间点前30分钟内，下班打卡需在下班时间点后30分钟内。 4.3禁止员工委托打卡、代打卡。一经发现，给于代打卡人严重警告，并给于20元/人次的扣罚处分；同时应打卡者被代打的考勤记录无效，按照旷工论处。 4.4允许不打卡的情况： （1）因公出差者； （2）经批准请假者； 4.5卡坏、卡丢应及时向人力资源部申报，由车间和人力资源部登记考勤，否则按旷工论处。 4.6人事部凭请假单、出差申请单结合考勤系统下载的考勤数据，统计汇总员工的真实出勤记录。 4.7忘打卡、漏打卡需部门负责人签批考勤异常补签申请单（24小时内签单有效），考勤员方予以