2012会计职业道德+合同法+防治“小金库”相关知识讲座+内部信息传递+借款费用+人民币_new_new重点分析.docx

1 为定期对内部报告的形成和使用进行全面评估，企业应当建立内部报告的（ ）。监督制度 审核制度 审批制度 评估制度 2 为防止泄露商业秘密，企业应当制定严格的内部报告（ ）。归档制度 审批制度 审核制度 保密制度 3 企业内部各管理层级之间通过内部报告形式传递生产经营管理信息的过程是（ ）。内部信息传递 内部沟通 内部交流 内部控制 4 企业在设计内部报告指标体系时，应当关注企业的（ ）。全面预算的执行情况 年度预算的完成情况 成本费用预算的执行情况 季度预算的完成情况 5 企业的各级管理人员应当充分利用内部报告，管理和指导企业的生产经营活动，严格绩效考核和责任追究，确保企业实现（ ）。预算目标 利润目标 发展目标 经营目标 判断题 （共5题） 6 企业应当建立内部报告的评估制度，不定期对内部报告的形成和使用进行全面评估。（ ）正确 错误 7 企业应当重视和加强反舞弊机制建设，鼓励员工及企业利益相关方举报和投诉企业内部的违法违规、舞弊和其他有损企业形象的行为。（ ）错误 正确 8 为了促进企业生产经营管理信息在内部各管理层级之间的有效沟通和充分利用，根据《企业内部控制基本规范》，制定指引--内部信息传递。（ ）正确 错误 9 企业应当拓宽内部报告渠道，通过落实奖励措施等多种有效方式，广泛收集合理化建议。（ ）正确 错误 10 内部信息传递中泄露商业秘密，可能削弱企业核心竞争力，这不属于企业内部信息传递中一定要关注的风险。（ ）错误 正确 1 企业在设计内部报告指标体系时，应当关注企业的（ ）。全面预算的执行情况 成本费用预算的执行情况 季度预算的完成情况 年度预算的完成情况 2 为防止泄露商业秘密，企业应当制定严格的内部报告（ ）。归档制度 审批制度 审核制度 保密制度 3 企业应当制定严密的内部报告流程，充分利用信息技术，强化内部报告信息集成和共享，构建科学的（ ）。内部信息传递方式 内部报告网络体系 内部信息网络体系 内部报告传递体系 4 企业的各级管理人员应当充分利用内部报告，管理和指导企业的生产经营活动，严格绩效考核和责任追究，确保企业实现（ ）。预算目标 利润目标 发展目标 经营目标 5 为确保内部报告信息质量，企业应当建立内部报告（ ）。检查制度 复核制度 审核制度 审批制度 判断题 （共5题） 6 企业对于内部报告反映出的问题应当及时解决，涉及突出问题和重大风险的应启动应急预案。（ ）错误 正确 7 企业应当拓宽内部报告渠道，通过落实奖励措施等多种有效方式，广泛收集合理化建议。（ ）错误 正确 8 为了促进企业生产经营管理信息在内部各管理层级之间的有效沟通和充分利用，根据《企业内部控制基本规范》，制定指引--内部信息传递。（ ）正确 错误 9 内部报告指标体系的设计应当与全面预算管理相结合，并随着环境和业务的变化不断进行修订和完善。（ ）正确 错误 10 内部信息传递中泄露商业秘密，可能削弱企业核心竞争力，这不属于企业内部信息传递中一定要关注的风险。（ ）错误 正确 1 为定期对内部报告的形成和使用进行全面评估，企业应当建立内部报告的（ ）。监督制度 审核制度 审批制度 评估制度 2 企业为拓宽内部报告渠道，广泛收集合理化建议，可采取的措施有（ ）。奖励措施 补贴政策 职位晋升 激励措施 3 企业在设计内部报告指标体系时，应当关注企业的（ ）。全面预算的执行情况 年度预算的完成情况 成本费用预算的执行情况 季度预算的完成情况 4 为确保内部报告信息质量，企业应当建立内部报告（ ）。检查制度 复核制度 审批制度 审核制度 5 企业内部各管理层级均应当指定专人负责内部报告工作，重要信息应及时上报，并可以直接报告（ ）。企业负责人 高级管理人员 董事会 财务负责人 判断题 （共5题） 6 企业应当建立内部报告的评估制度，不定期对内部报告的形成和使用进行全面评估。（ ）错误 正确 7 企业高级管理人员应当充分利用内部报告，管理和指导企业的生产经营活动。（ ）错误 正确 8 为了促进企业生产经营管理信息在内部各管理层级之间的