行政组织学(综合整理版)要点详解.docVIP

2015行政组织学考试答案（综合整理版） 单选 以明文规定的形式确立下来，成员具有正式分工关系的组织为：正式组织。 组织内若干成员由于相互接触，感情交流，情趣相近，利害一致，未经人为的设计而产生交互行为和意识，并由此自然形成一种人际关系，此种组织为：非正式组织。 以镇压，暴力等控制手段作为控制和管理下属的主要方式，此种类型的组织为：强制性组织。 以组织的参与者或成员为主要的受惠对象，组织的目的在于维护及促进组织成员所追求的利益，此种类型的组织为：互利性组织。 行政组织是追求：公共利益的组织。 泰勒是科学管理运动的先驱者，被誉为科学管理之父 1911年，泰勒发表了《科学管理原理》一书，掀起了一场科学管理的革命。 行政管理学派的代表人物：法约尔，被誉为管理理论之父。 德国著名的社会学家韦伯在：《社会和经济组织的理论》 在霍桑试验的基础上，梅奥于1933年出版了：《工业文明中的人的问题》，一书，系统地阐述了与古典管理的理论截然不同的一些观点。 阿吉里期在《个性与组织》一书中提出了：“成熟与不成熟理论”。 西蒙由于在决策理论研究方面的贡献而荣获1978年诺贝尔经济学奖 马斯洛在其代表性著作《人类动机的理论》和《激励与个人》中，提出了著名的需要层次理论。 美国学者马纳德在1938年出版的《经理人员的职能》这本书中，系统地提出了：动态平衡组织理论 社会系统组织理论的创始者为美国著名的社会学家：