UICE企业文化体系重点分析.pptxVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
JACKY 2014年版;W; ; ;愿景 · 使命 · 价值观; ;愿景 · 使命 · 价值观; ;;;;;;;;;;UICE公司体系;通过各项创造性工作,我们将让企业进一步发展,让每一位员工都感到作为一个UICE人的骄傲、自豪以及优越感;通过建立动力机制(激励、奖励、成长、提升空间)、压力机制(高标准、高要求)、约束机制(严格的管理制度)、保障机制(后勤保障、福利保障)和选择机制(价值观取向、优胜劣汰),达到人性化管理和理性化管理的完美结合;自信 · 坚持 · 信任 · 共赢;追随梦想,创造未来!;一个平台;为了实现中国梦的国际化教育伟大事业,让你我共同坚持一个 梦想,创造美丽中国,为中华崛起而奋斗,培养更多的立足 全球的未来国际化社会精英!;在UICE大家庭中,RISE、ICC、全日制精英班、国际学校 项目、TOEFL JUNIOR项目、八八空间艺术学校、PET父母 效能训练、童育汇家庭教育???家、中外合作办学项目互相联动, 为所有UICE家人带来完整的国际化教育产品体系,每年50% 以上的业绩递增,让每一位家人在UICE里能找到自己发展的 舞台,成长的平台! ;这里有家的温暖,有家的文化,有家的相亲相爱,更 有家的安全感。 像关爱家人一样关爱员工,像一家人一样共同成长。 我们拥有一个共同追求美满、幸福、富足、优质家庭 理想,在这里,会让你感受到家的温暖!;C;团队文化;包容文化;嘉许文化;感恩文化;关爱文化;分享文化;尊重文化;陪伴文化; ;;;2015年在西南地区大量试点联营合作,建立完善连锁运营体系,营业额达1亿;;;;;;教育中国 因为有你;追随梦想,创造未来!;D;D;D;D;D;D;D;D;D;D;D;D;D;我们服务 因为有你

文档评论(0)

美洲行 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档