管理制度--最新最全的玻璃制品工厂公司规章管理制度.docVIP

  • 6
  • 0
  • 约5.69万字
  • 约 82页
  • 2016-05-27 发布于辽宁
  • 举报

管理制度--最新最全的玻璃制品工厂公司规章管理制度.doc

管理制度--最新最全的玻璃制品工厂公司规章管理制度

平昌县陈氏玻璃制品有限公司规章制度 目 录 总 则………………………………………………………………………1 一、公司管理大纲……………………………………………………………1 二、员工守则…………………………………………………………………1 第一部分 各部门管理职责……………………………………………………2 第一章 综合部岗位职责……………………………………………………2 第二章 销售部岗位职责……………………………………………………3 第三章 生技部岗位职责……………………………………………………4 第四章 财务部岗位职责……………………………………………………5 第五章 后勤部岗位职责……………………………………………………6 第六章 生产厂长岗位职责…………………………………………………7 第七章 安全管理员岗位职责………………………………………………8 第八章 出纳员岗位职责……………………………………………………9 第九章 采购部岗位职责……………………………………………………10 第十章 库管员岗位职责…………………………………………………12 第十一章 班组长岗位职责…………………………………………………13 第十二章 质检员岗位职责…………………………………………………15 第十三章 水电气管理员岗位职责…………………………………………16 第十四章 炊事员岗位职责…………………………………………………17 第十五章 门卫岗位职责……………………………………………………18 第十六章 保洁岗位职责……………………………………………………19 第二部分 公司管理制度………………………………………………………20 第一章 员工薪酬管理制度…………………………………………………20 第二章 安全奖罚管理制度…………………………………………………25 第三章 会议管理制度………………………………………………………26 第四章 公司早会管理制度…………………………………………………27 第五章 考勤和休假管理制度………………………………………………28 第六章 员工请假管理制度…………………………………………………29 第七章 全勤奖管理制度……………………………………………………32 第八章 员工奖惩管理制度…………………………………………………32 第九章 车间管理制度………………………………………………………35 第十章 出货管理制度………………………………………………………40 第十一章 仓库管理制度……………………………………………………41 第十二章 设备、工具管理制度……………………………………………42 第十三章 车辆管理制度……………………………………………………44 第十四章 驾驶员管理制度…………………………………………………46 第十五章 产品销售管理制度………………………………………………46 第十六章 销售人员管理制度………………………………………………49 第十七章 跟单员管理制度…………………………………………………56 第十八章 前台管理制度……………………………………………………56 第十九章 水电气管理制度…………………………………………………57 第二十章 员工宿舍管理制度………………………………………………58 第二十一章 员工用餐管理制度……………………………………………60 第二十二章 保安管理制度…………………………………………………60 第二十三章 员工招聘、入职、离职管理制度……………………………64 第二十四章 招待费、餐饮费管理制度……………………………………68 第二十五章 差旅费报销管理制度…………………………………………69 第二十六章 卫生管理制度…………………………………………………74 总 则 为加强公司的规范化管理,完善各项工作制度,促进公司发展壮大,提高经济效益,根据国家有关法律、法规及公司章程的规定,特制订本公司管理制度大纲。 公 司 管 理 制 度 大 纲 ??? 1、公司全体员工必须遵守公司章程,遵守公司的各项规章制度和决定。 ??? 2、禁止任何部门、个人做有损公司利益、形象、声誉或破坏公司发展的事情。   3、公司通过发挥全体员工的积极性、创造性和提高全体员工的技术、管理、经营水平,不断完善公司的经营、管理体系,实行多种形式的责任制,不断壮大公司实力和提高经济效益。   4、公司提倡全体员工刻苦学习科学技术和文化知识,为员工提供学习、深造的条件和机会,努力提高员工的整体素质和水平,造就一支思想新、作风硬、业务强、技术精的员工队伍。   5、公司鼓励员

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档