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- 2016-05-27 发布于辽宁
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管理制度__太西煤集团红沙岗一矿机电科班组建设管理制度
班 组 建 设 制 度
太西煤集团红沙岗一矿
机电科
目 录
班前会制度---------------------------------------------------------------3
班组长随班工作制度-------------------------------------------------------5
隐患排查治理制度---------------------------------------------------------7
班组和各岗位安全评估制度-------------------------------------------------9
事故报告与处理程序-------------------------------------------------------10
事故调查处理制度--------------------------------------------------------14 班组学习培训制度---------------------------------------------------------16
岗位练兵技能竞赛制度-----------------------------------------------------19
安全检查奖惩制度---------------------------------------------------------21
交接班制度---------------------------------------------------------------23
场安全文明生产制度-------------------------------------------------------24
安全举报制度-------------------------------------------------------------29
员工安全权益维护制度-----------------------------------------------------30
安全绩效考核制度---------------------------------------------------------31
班前会议制度
机电科各队、班组
为切实加强安全管理,规范班前会议秩序,提高班前会质量,把好安全第一关,实现班前会军事化、程序化、规范化,特制定班前会议制度,请严格遵照执行。
一、各供电、运输、机运、皮带分队每班工作前,必须在班前会议室召开班前会议,班前会主持人由当班负责人担任,当班负责人必须提前30分钟到机电科调度站,了解上一班的交接班情况、检查人员检查的隐患情况和本班次应注意的重点工作。
二、班前会步骤
第一步 点名:各分队要建点名册,开班前会前当班负责人要对当班职工进行点名签到,点名时大声答“到、状态良好可以上岗”。同时当班负责人要予以确认。
第二步 学习安全教育读本:时间不少于10分钟
第三步 班前人员状态排查:当班负责人要查看各员工的精神状态和是否饮酒,发现精神状态不佳和饮酒员工坚决不能让其上岗,劝其回家休息。
第四步 总结上一班情况,对表现好的进行表扬,对表现差的和违章人员进行批评。受到表扬的员工应给予奖励,受到批评给予处罚。
第五步 工作布置:
1.当班负责人即要讲明前一个班安全生产情况,下达当天的生产任务,说明工作分工,落实各工序责任,又要说清楚操作标准,让职工明白今天要干什么,怎么干。
2.当班负责人还要针对当班工作提出工作中需要注意的安全事项、要求,讲解作业规程、安全技术措施、安全质量标准化等相关要求和标准,还需布置如何贯彻执行,要让每个人明白隐患的处理和自己应注意的安全事项。
第六步 安全宣誓:开完班前会后,进行安全宣誓,安全生产任务确认后,当班负责人要带头举行宣誓承诺,全体职工举起右拳庄严宣誓:“安全第一,生产第二,对自己安全负责,对工友安全负责,对我的家庭负责,规范操作绝不违章。”。
三、班前会要求
1、为提高班前会议质量,要抓住生产具体环节中容易被忽视的安全问题,班前会要做到“三忌”、“三针对”。
三忌:一忌废话,班前会时间短,内容多,各班组做到超前思考准备,突出重点为,责任到人;二忌狠话多,少讲“狠话”,多讲激励的话,要增强安全意识,规范行为为主;三忌一言堂,改变一个人讲的方式,增加互动,让职工提出藏在心中的好点子和建议。
三针对:一针对现场工作环境、工作环节实际去讲;二针对生产细节去讲,将工种、岗位操作要领讲深入;三针对具体的人去讲,班组应仔细观察职工的情绪和行为,对平常工作中心在侥幸、大意的安全薄弱人物加强教育,时刻叮嘱按章作业。
2.各
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