煤矿安全生产.分析.ppt

5、综合统计查询 ★实现安全生产报表系统的网络化、智能化、无纸化。 ★通过计算机实现了生产报表的自动统计。 ★通过对同期数据的比较，自动生成各类统计报表。 6、安全智能分析管理功能 数据分析的意义：在工作中大家从主观上都不甘于落后，但由于缺乏量化对比的手段，自己落后其他单位和人时，而往往觉察不到。只有通过分析对比才有利于找出问题，有利于解决问题，有利于管理水平的提高。 图形是分析问题最直观的工具之一，我们采用饼图和柱桩图的形式将各单位出现的影响安全的隐患、三违（违章指挥、违规作业、违反劳动纪律）、安全罚款、重大事故、隐患频率等数据显示出来，让领导和各部门一目了然的看出哪些单位是不安全、不放心、管理水平低的单位，应引起大家注意、加强监督管理的单位。 单位安全隐患分析图 安全隐患分析图（按等级区分） 安全隐患分析图（按类别区分） 伤亡事故分析图 单位安全三违分析图 7、安全编码管理 　　编码管理分为地点编码、安全隐患编码、三违编码、罚款编码等几类，按照有关国家安全法律法规和煤矿安全规程，结合煤矿实际，分析煤矿近年来出现的有关三违、安全罚款、隐患现象，通过总结整理建立了安全信息编码库共7009条，其中安全罚款编码4270条、三违编码1865条、安全隐患编码874条。 8、安全手机短信管理 　　当系统中运行的隐患处理、三违、罚款等信息发出后，接收人因各种原因没有能够及时处理，或者管理人员下井天数不够时，系统将自动发短信通知。 安全短信提醒设置 9、流程监控管理 流程轨迹 组织模型是对实际企业组织形式进行的抽象描述，它以职责、权限的形式定义了企业成员、企业各个部门的作用与任务。 在整个业务架构层次体系中，组织模型处于功能层和流程层之间，为这两个层次最终应用到企业的组织层提供支持。组织模型由人员、岗位和组织机构三部分构成。 组织模型 10、系统功能管理 组织机构 企业的组织结构由一系列层次化的组织单元构成，每一个组织单元属于某一个层次，对其下一层次的组织单元具有管理职责与权限，并对上一层次的组织单元负责，从而形成企业的组织树。组织树中的每一个节点定义了对底层节点的约束和目标。 组织机构 岗位 人员 机构 部门 功能及权限的分配 1、职责权限 2、功能权限 3、管理权限 4、数据权限 　　职责和权限是赋予组织单元或岗位的目标与约束，是对它们决策范围的限定。 　功能权限赋予组织单元或岗位能够执行的工作或者任务，限定了它们可执行的业务功能范围和功能活动范围。 　　管理权限定义了组织单元或岗位能管理的组织成员，即定义哪些组织成员成为它的下属。 　　数据权限定义了组织单元或岗位对数据的访问、操作和控制范围，是从组织层上对数据存取访问做的限制。 应用效益： 煤矿安全综合管理信息系统正是为规范安全管理工作、优化管理流程、提高效率，提供了强有力的现代手段和支撑平台，从而与企业管理实践相结合，规划、跟踪、控制企业安全管理工作整个过程，达到有效控制“无伤害、无损失或险肇事件”的目的，实现 预防为主的目标，减少安全事故的发生，社会效益显著。为改进安全管理，提供先进可靠的手段，同时整体提高职工的知识水平，规范职工素质提供了有力保障。 1 走动式管理是世界上流行的一种创新管理方式，更加适合煤矿行业，大多煤矿为了实现安全生产，对其安全生产管理部门或人员制定下井指标和巡查路线等，但是由于管理手段落后，管理人员上井后采用手工填卡签字等，不可避免地存在着弄虚作假现象，很容易使“走动式管理”留于形式，致使安全管理信息源不够准确。 2安检人员安全信息汇总整理后，再人工传递通知相关领导和部门，遗漏现象难免发生，并且问题隐患解决情况等信息反馈迟缓，致使有的隐患问题解决不够彻底或没有解决而无人复查或漏查，势必影响安全隐患等问题的解决。 3管理人员下井巡查往往出现大班多、夜班少，近处多、远处少，平时多、周日少，安全多、危险少等现象，无法做到全方位、全时段均衡统筹分布巡查，不出现盲点死角现象。 4大多煤矿都制定了影响安全生产的罚款内容标准及三违现象定性标准，但由于条目较多，执行起来难度较大，致使同一问题不同人、不同单位、不同时间罚款金额不一，同一三违定性不一，势必造成被罚单位和个人有情绪，严重者造成逆反心理，影响其工作积极性。 煤矿安全信息管理系统CMSIS V 3.0 企业介绍（一） 公司是一家专门从事软件开发、系统集成、数字化矿山的高科技企业，公司依托清华大学、中国矿业大学等著名高等学府，开发、研制适用于矿山企业的信息综合管理系统，公司有十多年煤矿管理软件的开发经验，并从事数据网络技术及视频图像监控系统、光纤传输、工业智能化控制等产品的软件研究开发、集成、销售和服务。　　公司拥有一批年青的高科