前言:现代领导者何以走向成功? 走向成功的领导者一定有好的领导力。 现代科技及社会的快速发展,领导者必须有现代统御力、影响力、行动力及实现力。 前言:现代领导者何以走向成功? 1930年代,作为科学的领导科学理论诞生。 领导理论研究及发展经历了不同时期: 第一个时期是20世纪30年代到70年代,可以称为传统领导学研究时期,包括领导力特质论、领导力行为论、领导力权变论三个阶段与学派; 第二个时期是20世纪80年代明确提出领导力概念并对其开始有了多视角的研究至今,可以称为现代领导学研究时期。如“共享领导论”、“服务领导论”、“变革领导论”、“竞合领导论”、“可靠领导论”等。 ◆ 领导行为的效果依赖于领导者、被领导者和领导环境这三种因素相互作用的结果,而不仅仅是领导者个人能力的结果; ◆ 有效的领导行为取决于领导者如何正确地认识、评价和处理这些关系,如何从实际出发,选择适宜的领导行为方式,积极调动组织成员的积极性,以提高领导者行为的有效性; ◆现代科技及社会的快速发展,领导者必须有现代统御力、影响力。 ◆ 领导力的具体表达形式: 引导力—是变革型领导行为下领导力的具体表现; 协
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