系统设计样本.docVIP

4 系统设计 4.1 功能模块设计 本系统可分为用户管理模块、员工基本信息管理模块、工资管理模块、考勤管理模块、培训管理模块和招聘管理模块等。系统功能模块图如图4.1所示。 用户管理模块：一般的访问者均能使用系统登录界面登录系统，只有管理员和普通用户通过身份和权限验证后才能进入系统进行后续操作。一般的访问者通过招聘，经过管理员聘用后即可成为系统用户，工号为管理员分配的员工编号，初始密码默认为123456，初始权限默认为普通用户，系统用户可以点击登录页面的修改密码链接修改密码，当工号和原始密码正确且重设密码与确认密码一致时点击修改按钮，密码就会修改完成。 员工基本信息管理模块：普通用户权限只能查看自己的个人信息和申请离职。管理员权限能够查看全部在职人员的信息，并通过工号精确查询某个在职员工的信息，能够查看全部离职人员的信息，并通过工号精确查询某个离职员工的信息，能够查看全部退休人员的信息，并通过工号精确查询某个退休员工的信息，能够查看全部预备人员的信息，并通过工号精确查询某个预备员工的信息，点击信息后面的修改链接可以修改在职员工信息，点击信息后面的调动链接可以进行人事调动。管理员权限能够批准在职员工的离职申请，员工的在职标志默认为在职（其中0代表退休、1代表在职、2代表离职、3代表预备）。 工资管理模块：普通用户权限只能查看自己的工资信息。管理员权限能够查看全部在职人员的工资信息，