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冷水镇开展党建带群建创先争优工作意见
冷水镇开展党群共建创先争优工作方案
为认真贯彻落实中央关于党群共建创先争优活动的会议精神,充分发挥的优势,加强群团组织建设,广泛吸引群众、凝聚群众,依托党建带群建、群建服务党建,实现党群和谐发展,促进创先争优活动深入开展,决定在广泛开展党群共建创先争优活动,特制定如下方案:? 一、指导思想? 以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持党建带群建、群建服务党建、党群共建创先争优,紧密联系工作实际,充分发挥群团组织的优势和作用,整合各方资源,综合推进党群建设,进一步激发各广大共产党员和群团干部的生机活力,充分发挥党组织和群团组织的战斗堡垒、共产党员和群团干部的先锋模范作用,全面推进社区的进一步发展。? 二、重要意义 工会是党领导下的群众组织,是党和政府联系广大职工的桥梁和纽带,在推动经济社会发展中发挥着重要作用。党群共建创先争优是落实中央要求,以党内带党外、党员带群众,使创先争优成为全社会价值取向的重要举措;是充分发挥群团组织作用,形成推动科学发展、促进社会和谐强大合力,进一步增强创先争优活动实际成效的有力抓手;是党组织引领群众、凝聚群众、服务群众,增强党执政的阶级基础、组织基础和群众基础的重要载体。工会要充分认识党群共建创先争优的重要意义,切实增强责任感和使命感,把开展党群共建创先争优活动作为当前一项重要政治任务抓紧抓好,让创先争优成为全社会的价值取向,推动形成人人学习先进、争当先进、赶超先进的良好风气。 三、目标要求? 在党组织引导和指导下,群团组织要紧密围绕工作实际,整合各方资源,着力拓宽群团组织覆盖面,扎实开展创先争优活动。?以建设成为“职工信任、政府放心、企业促进”的职工之家为目标,以推动企业发展和保障职工合法权益为重点,积极发挥党组织对工会、党员对职工的引领和带动作用,引导和激发企业职工建功立业、创先争优,切实维护职工合法权益,努力把企业工会建设成为职工信赖的“职工之家”; 四、组织领导 切实加强在群团组织中开展创先争优活动,精心组织,真正把党群共建创先争优抓实抓好,取得更大成效。 健全机制形成合力。建立和完善党支部、工会、团支部、妇委会联席会议制度,及时分析创先争优活动情况,研究推进办法和措施。要及时检查、总结经验,推动工作,把党群共建创先争优活动的各项任务落到实处。工会、共青团、妇委会要切实加强领导,制定群团组织创先争优方案,抓好创先争优活动。 强化宣传,塑造典型。充分运用各种手段,利用板报、信息、报道等方式,宣传党群共建创先争优的做法和经验,注重选树群众看得见、摸得着的先进典型,用身边事教育身边人,充分发挥典型的示范带动作用,引导、人人争当先进、创造优秀。 /P p
(三)总结验收阶段:
督查各阶段各环节任务是否落实、承诺是否兑现、制度是否健全、年度目标任务是否完成、创先争优目标是否实现,主题实践活动取得哪些成效,活动是否达到预期目标。
四、督查方式
采取实地查看、查阅资料、个别谈话、座谈汇报、明察暗访、现场测试等形式,了解掌握情况,向单位党组织提出建议,指导主题实践活动沿着正确方向,扎实开展。
五、督查机制和工作制度
全系统实行局级领导、督查组、督查员联动督查机制。局级领导按包抓学校开展督查指导工作;督查组负责专项活动涉及单位的督查;督查员负责联系学校党组织开展活动的督查工作。督查工作实行以下制度:
1、实行督办单制度。对检查督导中发现的问题,根据问题的轻重大小缓急,分别采取口头督办、专项督查、下发督办单限期整改、开专题会议研究等形式加大督办力度,确保活动不走过场,取得实效。
2、实行“日检查、周通报、月评比”制度。做到日检查有记录,周通报有依据,月评比有标准,采取普查、抽查、重点查、个别汇报、分片汇报、暗访、专项检查等形式,力求通报实事求是,推动力强。
3、实行提醒、约谈制度。对领导包抓学校、工作滞后学校、单位,适时采取提醒、约谈的形式,督促、教育滞后学校、单位迎头赶上,在全系统形成“比、学、赶、超”的活动氛围,增强各项主题实践活动负责人思想重视、措施落实、活动给力。
4、实行定期汇报制度。对阶段检查情况、重点检查情况、典型培养情况、亮点创新情况以及制约活动推进的因素,及时汇报办公室和领导小组,提出改进深化的参考意见和建议,为局上决策提供一手翔实资料。
5、实行活动阶段考核、平时考核、年终考核三结合的考核机制。制定整体督查方案、各阶段督查要点、各环节督查内容,将平时督导检查结果、阶段评比结果与年终检查结果有机统一,突出活动重点,注重亮点创新,注重长效机制的落实,注重活动效果,以推动发展、惠及师生的业绩,检验各学校、单位活动开展的优劣。
6、实行公开监督机制。对各督导小组、督查员的督导检查实行公开监督机制,欢迎各学
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