新泰市职业中专关于深入开展“转变干部工作作风,联系服务群众”工作实施方案.docVIP

新泰市职业中专 关于深入开展“转变干部作风，联系服务群众”工作的实施方案 为深入贯彻教育局关于转变干部作风，联系服务群众的指示精神，按照市教育局的部署安排，切实解决好人民群众关心的热点难点问题，进一步提升教育满意度，扎实推进“幸福教育”，经学校党委研究，决定在全校深入开展“转变干部作风，联系服务群众”工作。现提出如下实施方案。 一、指导思想和目标任务 深入贯彻十八大精神，以人为本、执政为民，任何时候都要把人民利益放在第一位、始终与人民心连心。围绕“转变干部作风，密切联系群众，办好幸福教育，提高群众满意度”主题，坚持想群众之想，帮群众之困，解群众之忧，以解决群众关注的热点问题、突出问题为重点，以群众满意为目标，全体教职工无缝覆盖，深入全面查摆我校教育工作中存在的影响群众满意度的各类问题，切实保障人民群众对教育的知情权、参与权、监督权，加大宣传力度，强化督查调度，彻底全面整改，构建长效机制。通过卓有成效的工作，进一步转变工作作风，密切联系群众，提升服务水平和能力，真正实现“学生快乐，教师乐业，家长满意，社会公认”，赢得人民群众的真心支持，确保群众对教育各项工作的满意度明显提升。 二、方法步骤 （一）动员部署 学校党委召开专题会议，传达学习市委常委会、局党委会重要精神，结合工作实际，研究制定“转变干部作风，联系服务群众”工作实施方案。召开全校“转变干部作风，联系服务群众”工作动员大会，具体部署工作安排，形成上下联动、整体推进、全员参与的工作格局。 （二）查摆问题 对照《关于在全市教育系统深入开展“转变干部作风联系服务群众”工作的实施方案》等文件，认真查找实施“教育行动计划”、“质量效益双高工程”、“幸福教育”过程中，“履职尽责、服务群众、为民务实”等方面存在的问题，尤其是对办学条件改善、师德师风建设、规范办学行为等人民群众关心的热点问题，既要从工作作风、工作机制方面查原因，也要注重从思想境界、职业操守等方面找差距。对查摆的问题要建立台账，并将台账上报教育局工作领导小组备案。 1．组织召开专题民主生活会。开展一次专题民主生活会，开展批评与自我批评，查摆联系服务群众、履职尽责、教学管理与服务等方面存在的问题。 2．建立联系点，深入调查研究。领导干部要建立联系点，确定调研题目，深入基层，深入一线，深入调查研究，以创新思维研究制定解决问题的办法和措施。 3．广泛听取社会各界意见。通过召开座谈会、发放调查问卷、评议表、家长意见反馈表、随机探访、街巷议论等灵活有效的形式，向“两代表一委员”、学校教师、学生家长及社会各界征询意见建议。 4．开展“万名教师访万家”活动。要按照“全员参与、全面覆盖”的原则，教师全员参与，确保做到“村村到、家家到、生生到”。教师每学期至少一次深入所教学生家庭，与家长进行面对面交流，诚心征求家长对学校管理的意见和建议，了解每个学生的家庭状况和在家表现，向家长宣传教育的政策措施和发展成果，提高家长对教育工作的知晓度和满意度。 （三）整改落实 针对查摆出的问题，制定具体的整改措施，什么问题突出就解决什么问题，什么问题急需就先解决什么问题，每项措施都要明确责任人和解决时限，实行挂号销号管理。层层制定整改措施，把整改工作贯穿全年工作和工作的全过程。整改措施要通过网站等形式公示，向社会公开承诺，接受监督。针对查摆的问题，要以“幸福教育”为引领，以“幸福学校”创建为载体，实现“学生快乐、教师乐业、家长满意，社会公认”。 1.规范办学行为。坚持依法治教，依法治校。严格落实省政府255号令，加大对违规办学行为的查处力度，针对群众反映突出的教育收费，教师有偿家教，参与办辅导班、推销或变相推销教辅资料等方面的问题，开展专项治理，发现一起查处一起，绝不姑息迁就。对违规办学行为的督查结果纳入教职工年度考核，作为表彰奖励、竞聘上岗的重要内容。 2. 提升教育质量。完善评价考核体系，构建教学质量绿色指标体系，切实减轻学生学业负担，全面实施素质教育，实现学生健康快乐成长。充分发挥家长委员会的作用，建立教师联系学生、联系家庭制度，凝聚教育合力，积极构建学校、家庭、社会三位一体的育人网络。落实全员导师制，每个教师至少负责10-15名学生，关注学生的学业、思想、生活和成长。重视抓好与家长的交流以及帮扶措施的执行，做到“家家入户，生生有招”，切实增强工作的针对性与实效性，形成“教师人人做导师，学生个个受关爱”管理格局。 3．强化师德师风建设。在全校继续深入开展“争做敬业先锋，争当师德表率”师德教育活动，强化教师职业理想、职业操守教育，增强教师教书育人的责任感和使命感。实施“人才递进培养工程”，加大远程研修和骨干教师培训力度，提升教师业务素质。加强教师心理健康教育与指导，塑造教师的阳光心态。关心教师利益诉求，切实解决教师实际困难，维护教