如何让员工明确单位的要求.docxVIP

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如何让员工明确单位的要求 单选题 1. 做到以下哪一点,表明员工在职业化方面达到了60分标准: √ A 服从命令、做事专注 B 坚守职责、忍辱负重 C 讲求方法、超出期望 D 信念坚定、捍卫原则 正确答案: A 2. 阿甘的智商不及常人,但是却取得了非比寻常的成功,根本原因在于: √ A 电影是虚构的,现实中不可能发生 B 上天偏爱比较笨的人,他的运气比较好 C 阿甘一直在跑,坚持就能成功 D 没有多余的想法,才能够完全服从命令 正确答案: D 3. 对于坚守职责、忍辱负重的职业精神,本课程列举的标杆是: √ A 高城 B 臧勤 C 许三多 D 余则成 正确答案: C 4. 对于高内驱性、低内控型的员工,领导者应该: √ A 约束 B 激励 C 淘汰 D 放任不理 正确答案: A 5. 马小帅所说的“七连的骨头”指的是: √ A 工作职责 B 自己的原则 C 连队纪律 D 职业道德 正确答案: D 6. 管理者的行政能力重点体现在: √ A 批准请假、财务报销、奖励优秀 B 批准请假、财务报销、工作安排 C 人事任免、财务报销、处罚失误 D 工作安排、员工培训、颁发荣誉 正确答案: B 7. 职业化最基本的要求就是员工要: √ A 完成领导交办的工作 B 达到领导要求的工作标准 C 领会理解领导布置的工作内容 D 对领导惟命是从 正确答案: C 8. 对待鲁莽型的员工,管理者不应该: √ A 说明利害关系 B 寻求共同上级的帮助 C 借助关系的力量 D 以德服人 正确答案: B 判断题 9. 员工打造自己职业化道路的第一步就是明确单位的要求。 √ 正确 错误 正确答案: 正确 10. 讲求方法、超出期望是单位对员工的最高要求。 × 正确 错误 正确答案: 错误 11. 信念坚定、捍卫原则是职业道德方面的问题,也是职业化最难做到的部分。 √ 正确 错误 正确答案: 正确 12. 员工的职业道德是自发形成的,管理者的引导教育作用不大。 √ 正确 错误 正确答案: 错误 13. 管理者奖励权力最突出、最直接的体现是年底发放奖金。 × 正确 错误 正确答案: 错误 14. 关系权力与有关系的人有关,施加的影响也取决于关系人权力的大小。 × 正确 错误 正确答案: 正确 15. 员工要坚守本岗位的工作职责,因为自己的工作大多是由岗位职责决定的。 √ 正确 错误 正确答案: 正确

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