叉车技能竞赛方案.doc

叉车技能竞赛方案 目的：提高叉车司机素质、创造安全的储运环境，提高员工的技能学习热情。 考核规则： 在规定的区域和规定的时间内完成10个相同规格中转板（1m*1m）的叠放。 考核方法： 叠放后中转板各个角度处于同一直线（见图）； 用时最短、叠放个数最多、最整齐者得分最高； 规定时间：5分钟。（超时计0分） （叠放示意图） 倒库、移库（按叉车考驾照方法） 考核方法： 叉车运行过程中，叉车和叉子不能压（越）线和碰到纸管，否 　　则淘汰； 规定时间：3分钟。（超时计0分） ．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．. 　　　　　　　　　　　　　２　　　　　１ ．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．． 叉车叉一个145*75地台板进库和退库 考核方法： 叉车叉一145*75地台板使叉车完全进入库内（叉车尾部不能压线），然后再倒回原地； 运行过程中，地台板及叉车不能碰到纸管，进入库后叉车（车轮）不能压（越）线，否则淘汰； 规定时间：1分钟。（超时计0分） 　　　　　　　　　　２１０cm ．．．．．．．．．．．．　　　　　　　　　　　　　　　　 　　　　　　　　　 ．．．．．．．．．．．． 全程考核指标: 启动叉车前PPE佩戴的完整性； 启动叉车时的三要素是否遗漏？（松手刹、鸣喇叭、挂空档） 下车时是否做到：叉架前倾着地、拉手刹、熄火、挂空档？ 三项考核内容累计时长对比； 按照以上4点要求综合各评委的评判成绩取前6名。 奖项：一等奖一名、二等奖两名、三等奖三名。 叉车操作类型：各自岗位电瓶叉车。 结束 开始 开 始 和 结 束