2013热电公司全员安全培训在线自主考试判断题.doc

本部分共：42分1. 安全愿景是由企业公开作出的、代表了全体员工在关注安全和追求安全绩效方面所具有的稳定意愿和实践行动的明确表示。 A 对 B 错 标准答案 B 2. 安全生产主要是为了预防伤亡事故，没有任何经济效益。 A 对 B 错 标准答案 B 3. 安全制度文化是安全理念文化转行成安全行为文化和安全物质文化的纽带，是安全理念文化固化于制的具体体现。 A 对 B 错 标准答案 A 4. 、金川公司目前开展“无隐患、零违章，实现零伤害”活动，就是让系统不存在隐患、员工不违章操作，达到零伤害。 A 对 B 错 标准答案 B 5. 安全文化建设仅仅涉及安全宣传与安全教育。 A 对 B 错 标准答案 B 6. 岗位隐患排查标准与整改核销流程不是金川集团岗位安全文化建设指导意见中的内容。 A 对 B 错 标准答案 B 7. 不安全因素的分类可概括为：物的不安全、人的不安全和安全管理上的不安全。 A 对 B 错 标准答案 B 8. 行为文化既是观念文化的反映，同时又作用和改变观念文化。 A 对 B 错 标准答案 A 9. 《金川集团企业安全文化创建指导意见》中提出企业安全文化创建的总体目标是：力争用2-3年左右的时间，研究建立一套具有金川特色的，适应于跨国经营体制、机制要求的卓越安全文化构架体系，为公司发展战略目标的实现，提供强有力的安全文化支撑。 A 对 B 错 标准答案 A 10. 安全文化最重要的是观念文化。 A 对 B 错 标准答案 A 11. 消防工作的方针是:“预防为主，防消结合”。□ A 对 B 错 标准答案 A 12. 灭火器夏天不能在太阳下暴晒，冬季不能靠近暖气包。□ A 对 B 错 标准答案 A 13. 论使用哪种止血带都要记录时间( ) A 对 B 错 标准答案 A 14. 颞浅动脉压迫点 用于头顶部出血，在同侧耳前对耳屏上前方1.5厘米处。（ ） A 对 B 错 标准答案 A 15. 企业内部除专职消防队、专职防火员外，还应建立“职工义务消防队”。□ A 对 B 错 标准答案 A 16. 在日常工作中，岗位职工发现存在火险隐患，应立即整改，不能整改时，应逐级上报申请整改，不能隐瞒不报。□ A 对 B 错 标准答案 A 17. 转运途中要密切观察伤病员的呼吸、脉搏变化，并随时调整止血带和固定物的松紧度，防止皮肤压伤和缺血坏死( ) A 对 B 错 标准答案 A 18. 干粉灭火器在使用前应上下颠倒使干粉充分松动。□ A 对 B 错 标准答案 A 19. 使用灭火器时，应对准火源根部、气瓶嘴等部位喷射。□ A 对 B 错 标准答案 A 20. 本单位发生火灾时，现场工作人员可自行组织灭火，实在灭不了火时，可向消防队报警。□ A 对 B 错 标准答案 B 21. 厂区修建的消火栓，平时可用于绿化，着火时可用于灭火。□ A 对 B 错 标准答案 B 22. 开放性骨折现场可以冲洗，可以涂药( ) A 对 B 错 标准答案 B 23. 义务消防队员平时只要保管好现场的灭火器材，不丢失配件、表面清洁就行，不必考虑其年限、配置环境，因为各单位有专职消防专干。□ A 对 B 错 标准答案 B 24. 热电公司包括背压式和抽凝式两种机组模式。 A 对 B 错 标准答案 A 25. 额定蒸汽压力是1.27MPa的锅炉是重大危险源。 A 对 B 错 标准答案 B 26. 安全物质文化体现出安全文化的外在物质形象，它是形成安全理念文化和安全行为文化的重要条件。 A 对 B 错 标准答案 A 27. 5米及5米以上高处作业应执行危险作业审批。 A 对 B 错 标准答案 A 28. 乘车时，副驾驶人员不需系安全带。 A 对 B 错 标准答案 B 29. 专业化安全管控匹配化建设主要指设备运行、生产组织、工艺系统、本质性安全人塑培和人机环匹配。 A 对 B 错 标准答案 B 30. 开设的井、坑、孔、洞等必须加设围栏、安全警示标志，夜间要设红灯信号。 A 对 B 错 标准答案 A 31. 热电二车间装有2台高温超高压、中间再热锅炉和2台150兆瓦抽凝汽轮发电机组。 A 对 B 错 标准答案 A 32. 按照重大危险源界定标准，我公司热电一车间锅炉属于重大危险源。 A 对 B 错 标准答案 A 33. 安全与危险是相对的概念。 A 对 B 错 标准答案