cartel公司销售员工绩效考核体系优化研究--学士学位论文.docxVIP

研究生姓名 入学时间 导师姓名、职称 所属企业 申请学位级别 硕士 专业或工程领域 MBA 研究方向 人力资源管理方向 选题题目 Cartel公司销售员工绩效考核体 系优化研究   PAGEV 目录  TOC \o 1-3 \h \z \u  HYPERLINK \l _Toc427830946 目录  PAGEREF _Toc427830946 \h I  HYPERLINK \l _Toc427830948 中文摘要  PAGEREF _Toc427830948 \h III  HYPERLINK \l _Toc427830949 ABSTRACT  PAGEREF _Toc427830949 \h IV  HYPERLINK \l _Toc427830950 致谢  PAGEREF _Toc427830950 \h VI  HYPERLINK \l _Toc427830951 第1章绪论  PAGEREF _Toc427830951 \h 1  HYPERLINK \l _Toc427830952 1.1研究背景  PAGEREF _Toc427830952 \h 1  HYPERLINK \l _Toc427830953 1.2研究目的与意义  PAGEREF _Toc427830953 \h 2  HYPERLINK \l _Toc427830954 1.3国内外研究现状  PAGEREF _Toc427830954 \h 2  HYPERLINK \l _Toc427830955 1.4研究内容和方法  PAGEREF _Toc427830955 \h 4  HYPERLINK \l _Toc427830956 第2章Cartel公司销售员工绩效考核体系现状分析  PAGEREF _Toc427830956 \h 5  HYPERLINK \l _Toc427830957 2.1 Cartel公司简介  PAGEREF _Toc427830957 \h 5  HYPERLINK \l _Toc427830958 2.2 Cartel公司销售员工特性分析  PAGEREF _Toc427830958 \h 5  HYPERLINK \l _Toc427830959 2.3 Cartel公司销售员工绩效考核的问卷设计  PAGEREF _Toc427830959 \h 6  HYPERLINK \l _Toc427830960 2.3.1管理人员问卷设计  PAGEREF _Toc427830960 \h 6  HYPERLINK \l _Toc427830961 2.3.2销售员工问卷设计  PAGEREF _Toc427830961 \h 8  HYPERLINK \l _Toc427830962 2.4 问卷的统计与公司销售员工绩效考核问题分析  PAGEREF _Toc427830962 \h 9  HYPERLINK \l _Toc427830963 2.4.1问卷的统计  PAGEREF _Toc427830963 \h 9  HYPERLINK \l _Toc427830964 2.4.2 Cartel公司销售员工绩效考核存在的问题  PAGEREF _Toc427830964 \h 10  HYPERLINK \l _Toc427830965 2.4.3 Cartel公司销售员工绩效考核问题的成因分析  PAGEREF _Toc427830965 \h 10  HYPERLINK \l _Toc427830966 第3章 Cartel公司销售员工绩效考核体系优化设计方案  PAGEREF _Toc427830966 \h 12  HYPERLINK \l _Toc427830967 3.1优化设计方案的指导思想和原则  PAGEREF _Toc427830967 \h 12  HYPERLINK \l _Toc427830968 3.2优化设计方案的目标  PAGE