东财会计学专升本内部控制与风险管理作业三讲述.docVIP

【1】 为了提高劳动者素质和技术水平、提高企业管理水平，定期对一些管理人员、技术人员采取轮换岗位的办法，属于（ ）。 A: 临时轮岗 B: 换岗 C: 转岗 D: 调岗 【2】 下列各项中，不属于不相容职务的是（ ）。 A: 现金保管与银行对账 B: 会计与出纳 C: 业务经办与收付款项 D: 预算与内部审计 【3】 出于长期产品结构调整的需要，解决劳动力的多余和不足而采用的提高操作者技术水平使之从事新的工作岗位的办法属于（ ）。 A: 临时轮岗 B: 换岗 C: 转岗 D: 升职 【4】 企业全面系统地分析、梳理业务流程中所涉及的不相容职务，实施相应的分离措施，形成各司其职、各负其责、相互制约的工作机制属于（ ）。 A: 不相容职务分离控制 B: 授权批准控制 C: 财产保护控制 D: 合同控制 【5】 下列各项中，不属于轮岗范围的岗位有( )。 A: 董事长 B: 总经理 C: 普通职员 D: 财务总监 【6】 对关键岗位的员工，可以实行强制休假制度，并确保进行岗位轮换的周期最长不超过（ ）。 A: 三年 B: 四年 C: 五年 D: 六年 【7】 下列各项中，预防员工染污、