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  • 2017-05-17 发布于贵州
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人力资源管理(本科专业(第2页)论文范文.doc

人力资源管理(本科专业(第2页)论文范文

人力资源管理(本科)专业(第2页) 商务英语(本科)专业(第5页) 计算机网络(计算机网络技术方向)(本科)专业(第8页) 旅游管理(本科)专业(第11页) 汉语言文学(独立本科段)专业(第14页) 商务秘书(本科)专业(第16页) 秘书学(文秘与办公自动化方向)专业(第19页) 人力资源管理专业 专业代号:高中起点本科为990124;专科为020205;独立本科段为020218 一、专业的基本要求(含专业的培养目标) 培养能适应社会主义市场经济需要的,在企业或劳动人事部门从事劳动人事管理工作的应用型专门人才。 在专业上能较系统的掌握本专业必需的基础理论、基本知识和基本技能;懂得劳动力的就业、市场、组织与管理,以及劳动法、工资、社会保障等专业知识;具有一定的分析和解决实际问题的能力。 二、课程设置及说明 序号 层次 课程 代号 课 程 名 称 学分 备 注 1 专科段 0001 马克思主义哲学原理 3 2 0002 邓小平理论概论 3 3 0003 法律基础与思想道德修养 2 4 0009 政治经济学(财) 6 5 4729 大学语文 4 6 0018 计算机应用基础 4 含上机2学分 7 0020 高等数学(一) 6 8 0043 经济法概论(财) 4 9 0065 国民经济统计概论 6 沟通课程 10 00

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