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- 2017-05-13 发布于湖北
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运营管理部年中工作汇报;2;3;4;5;6;7;8;9; 2、制定《运营管理工作KPI考核计划》,建立分层级运营检查考评体系,落实责任人和责任岗位,建立查错纠错长效机制,确保运营工作质量与效果。每天由专人负责统计通报后台系统提出的问题,及时发现处置内控中存在的风险隐患。; 4、加强业务传票上传及风险预警考核通报工作。事后监督系统全行上线后,通过不断的规范,柜面业务处理的准确性、规范性不断提高,业务差错笔数逐渐减少。从 5月份起,总行对业务差错进行通报,并纳入考核。对此,各单位要高度重视,有针对性的分析差错成因,要采取有效措施予以解决,从强化操作环节入手,加强每笔业务操作的完整性、规范性,切实提高柜面业务操作质量,有效防范操作风险。上半年,总行下发分行有效业务差错共计50笔,差错率为0.09‰,差错率考核共分4区(绿黄橙红),我行目前降至最低区绿区(0.3‰以下)。;12; 5、加强银企对账,始终把银企对账作为一项重点工作来抓,每月通过“发出、收回、确认”等环节,确保各支行不折不扣地执行银企对账制度,并积极推广网银对账,上半年,全辖重点对账率达到100%。; (五)问题整改
通过一季度业务检查发现问题整改回头看检查情况,全辖登记簿设置规范形成统一;账户管理过期、未年检、缺少相关证件等问题整改速度加快。从非现场检查看,在操作和管理上外阜支行进步明显,日常管理比较规范。;(六)服务水平
1、我部作为银行的结算枢纽,服务质量、服务 效率至关重要。为此,在上半年工作中,我们突出服务这一主题,在完善服务手段、提高服务质量上下工夫,加强管理的同时,尽最大努力帮助支行解决工作中的困难和问题,为支行发展提供服务。一季度协助支行查询1100笔,处理系统柜员信息维护113笔,累计上缴人行现金71968万元;全力配合协调总行检查组工作;根据业务需求,及时做好制卡,调缴款、重空凭证、业务用纸、业务印章等的调缴工作,不断提升服务水平,为全辖运营工作正常有序开展提供基础保障。;2、上半年,我行更换新版会计业务用章,我部共派发149枚会计业务用章,收回287枚会计业务用章,并与风险控制部、安全保卫部共同监督销毁了287枚会计业务用章。顺利完成了新版会计业务用章更换工作。;(七)运营管理部员工揽储情况; 下半年重点工作安排
;谢谢
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