从合资到和谐解答.pptx

1;2;3;4;5;6;7;8; 稻盛和夫：经营之圣，人生之师; 企业持续成功 ＝ 战略× ;欧美学者对于企业文化的认识;13;14;15;16;17;18;19;20;21;22;23;24;25;26;27;28;29;30;31;32;33;34;35;36;37;38;39;40;41;42;43;44;45;46;47;48;49;50;51;52;53;54;55;56;57;58;59;60;61;62;63;64;65;66;67;68;69;70;71;;;74;75;76;慰问活动 ;建设风神花园;完善体育设施;制度建设;保障员工权益; ;;;;86; ;基于共通能力发展的培训体系;员工职业发展通道;;91;92;93;94;95;96;97;98;99;100;101;102;103