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- 2017-05-12 发布于湖北
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第一章 财务管理总论
第一节 财务管理概述
第二节 财务管理目标
一、经营目标与财务目标
经营目标:生存、发展和获利
两种需求:客户需求与投资者要求
两种市场环境:实体市场与金融市场
两条战线竞争:差异化与低成本化
二、目标管理
1.分层管理模式:
企业高层管理提出企业总目标,各级组织自上而下依次制订子目标,层层展开,层层落实,使目标具体化到个人,形成企业目标链,下一层次的目标是实现上一层次目标的手段。这种目标管理模式适合经营目标管理。
2.成果管理模式:
企业整体目标向下分解,只下达到成本中心、利润中心或者投资中心。
经营目标可以落实到基层,起到很好的激励和控制作用,财务管理目标不需要落实到基层,在中间层就能起到很好的效果。
三、财务管理目标
财务管理目标是财务活动的出发点和归宿,本章所讲的财务管理目标是企业高层财务管理目标,而不是中间层次或下级层次的财务管理目标。
1.利润最大化
优点:(1)易于理解操作,比较直观;(2)容易计量考核;(3)讲究经济核算,加强管理和提高资产效率,有利于降低成本;(4)利润代表了财富,利润越大,企业创造的财富越大。
缺点:(1)没有考虑货币时间价值,也就是没有考虑利润取得的时间;(2)没有考虑风险价值,也就是获取利润与所承担风险大小的关系;(3)没有考虑所获利润和投入资本额的关系;(4)引发企业短期行为,把注意力集中在短期盈利
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