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贷款店长竞聘书 篇一：新升贷店长竞聘计划书 新升贷店长竞聘计划书 首先，感谢公司提供了这个展示自己、让大家认识我、了解我的机会。如我有幸成为这次的空降兵，那么对我来说是一次重要的激励和挑战，将有益于我个人的素质及能力的提高。下面我将分5个部分进行我的竞聘计划书做详细报告。 一、个人简介 我叫明园，现年31岁，贯籍，湖南益阳，专科学历，从事金融行业5年，曾经在国内较大的P2P平台（宜信，人人贷...）及湖南本土的车贷公司担任过业务经理，团队经理等职务。接受过专业的培训跟实战的管理经验，对业务知识及业务能力掌握熟练，能圆满完成公司总部及分部下达的各项任务。 二、人员编制 如果我这次能顺利竞聘成功，我会将在短时间内把业务经理定在10人满编的计划内。时刻做好人员流失，优胜劣汰的后续补充。不定期的做招聘广告（同城网络招聘、同行挖人、朋友圈广告等），如有后续公司发展需要可对团队进行扩编。 三、业绩及业务能力的提升 1、业绩：激发业务经理的潜能，了解现有业务经理的性格兴趣及家庭财务状况，让每个业务经理都能感受团队的温暖及团队的力量，感受到业务提成带来的快感，从而激发其业务积极性、团队意识，酌情对其制定每月业绩目标，制定详细的工作计划。假定当月目标个人30万（件均8万），那么按百分之一百二的任务去执行，也就是36万，再对其进行拆分，每两周完成18万，再次拆分就是每周9万，