4三力建设实施方案3.docVIP

秦发〔2011〕4号 中共秦楼街道委员会 印发《关于深入推动新一轮思想解放开展“执行力、创新力、公信力”建设年活动的实施方案关于深入推动新一轮思想解放 开展“执行力、创新力、公信力”建设年活动的实施方案? 为认真关于开展“执行力、创新力、公信力”建设年活动的实施意见特一、总体要求 深入学习贯彻党的十七届五中全会和省坚持以科学发展观为指导，以“、转型、跨越发展”为主题，执行力、创新力、公信力，，加快“蓝色经济示范、科学发展先行”、打造幸福秦楼提供坚实保障。 二、重点任务 （一）强化执行力建设。着力解决部分干部在素质能力、工作作风、精神状态等方面存在的问题，不断提高执行、工作水平，不折不扣地将委、的各项决策部署落实到位。（）强化建设。抢抓省市打造山东半岛蓝色经济区、建设海洋特色新兴城市的机遇，进一步解放思想、转变思维、开拓创新，推动在新的起点上更好更快发展。（）强化建设。牢固树立公信至上的价值理念，进一步规范，强化内外监督，落实惩防措施，切实提高党政机关和党员干部的公信力。、在全深入推动以“、转型、跨越发展”为主题的新一轮思想解放，开展“执行力、创新力、公信力”建设年活动，从现在开始到2011年12月底基本结束分四个阶段压茬推进。第一阶段：学习调研阶段（201年月-2011年2月日） 1.动员。召开动员大会，营造浓厚氛围，动员广大党员干部主动地投入到活动中，迅速掀起活动热潮。2.开展专题。坚持把要结合本部门本单位实际，综合运用个人自学、集中培训、专题辅导、集体研讨、在线学习等形式，在学好业务知识的基础上，组织党员干部认真学习党的十七届五中全会、中央经济工作会和全委会、经济工作会等会议；学习胡锦涛等中央领导同志关于转方式调结构的系列讲话；学习各级“十二五”规划及先进地区在招商引资、项目建设等方面的经验做法，着力提升广大党员干部的素质能力和工作水平。3.明确目标任务。要围绕全“蓝色经济示范、科学发展先行”的目标任务，定学赶对象、明工作目标、工作，对全年工作实行量化分解、全程实、台账管理，要对全今年的重点工程、重点项目及重点工作进行认真梳理，制定明确的落实措施、完成标准、完成时限，报活动办公室备案，工作落实。 第二阶段：查找问题阶段（2011年2月日-4月日） .“八问”找问题。要扎实开展，一问有无胸襟不宽、眼界不高、创新不强的现象；二问有无只求过得去、不求过得硬、岗位不作为的现象；三问有无思想消极、自甘平庸、被动应付的现象；四问有无见到困难就躲、工作推诿扯皮的现象；五问有无思想浮躁、搞形式主义的现象；六问有无善当“评论员”、不做“战斗员”的现象；七问有无大局观念不强， “中梗阻”、“冷横硬”、“低慢差”的现象；八问有无服务观念淡化，利用职权“吃、拿、卡、要、报”的现象动员干部职工，力求将问题找准要通过召开座谈会、发放问卷等形式，广泛征求基层干部群众、服务对象及“两代表一委员”的意见建议，力求将问题找透要积极开展“领导干部大调研”活动，深入基层、深入群众，深入实际，力求将问题找实。. “八对照”剖根源。针对查摆出的问题，要召开民主生活会、组织生活会、党员谈心会等，开展批评与自我批评，深剖析、找根源、寻诱因。重点围绕“八对照”剖析问题：一对照服务大局的要求，剖析工作主动意识强不强；二对照工作落实的要求，剖析目标任务完成得好不好；三对照团结协作的要求，剖析相互之间配合协作顺不顺；四对照服务承诺的要求，剖析对服务意识强不强；五对照优化环境的要求，剖析便民措施实不实；六对照关心群众的要求，剖析对人民群众的感情深不深；七对照爱岗敬业的要求，剖析奉献精神浓不浓；八对照廉洁从政的要求，剖析工作行为廉不廉。在此基础上，各村（社区）、部门单位形成查摆问题材料，经街道主要领导审核把关签字后对号整改。本单位职工的查摆问题材料，经单位主要领导统一把关。各村（社区）、部门单位形成的查摆材料，4月前报活动办公室。第三阶段：整改落实阶段（2011年4月日-8月日） 1.对号入座整改。要制定方案将查摆出的问题细化分解人，做到“问题不彻底整改不放过、长效机制不完善不放过、专项整改不达标不放过”。要本着“谁失责、谁负责、谁整改”的原则，对照整改台帐，专人落实，确保整改效果。 2.严格责任追究。要建立健全服务对象测评责任倒查、等制度，按照“谁主管、谁负责”的原则，实行全程监督、跟踪问效。对走过场、搞形式、推进慢，对责任人实行诫勉谈话、通报批评，所在单位“一把手”要向委写出检查。 3.抓好整改落实。对照新一轮思想解放、“三力”建设的具体要求，坚持边查边改、边整边改、注重实效。要进一步转变工作作风，提高服务效能加大对“吃、拿、卡、要、报”等有损公信力行为的查处力度，要建立起上级评、下级评、同级评和服务对象评的全员化全程化考评体系，落实。 第四阶段：总